崗位職責:
1、運營分析:協(xié)助收集公司各單位的月度經營數(shù)據(jù)并編寫月度運營分析報告;收集整理行業(yè)數(shù)據(jù)、競爭對手信息、市場調研報告等信息,編寫調研分析報告;按要求協(xié)助制作PPT、講話稿等公司領導匯報材料。
2、會議支持:參加經營分析會、論證會、跨部門協(xié)調會等,協(xié)助準備PPT等會議材料,編寫會議紀要。
3、項目管理:參與專項項目,協(xié)助設計項目調研方案,開展實地調研、信息收集分析等工作,編寫調研分析報告。
4、組織績效管理:協(xié)助開展績效溝通會議,收集整理業(yè)績達成數(shù)據(jù)并形成績效考核結果初稿,協(xié)助制作績效考核結果報告材料。
5、協(xié)助整理公司申報各項資質、榮譽的申報材料。
6、領導交代的其他任務。
崗位要求:
1、醫(yī)藥、工商管理、企業(yè)管理、財務等相關專業(yè)
2、學習能力良好,具有強烈的學習意愿;邏輯思路清晰;溝通表達能力良好;具備良好的抗壓能力。
3、熟練使用office辦公軟件,了解數(shù)據(jù)管理相關的工具。
4、對崗位有一定的專業(yè)知識儲備和認知。
5、可以接受出差和外派。