招聘要求:
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),具備調(diào)度倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及溝通能力。
崗位職責(zé):
1、調(diào)度管理(1)根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃,結(jié)合工廠實(shí)際(車(chē)間的人力、設(shè)備能力、庫(kù)存能力等)編制月份生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。(2)跟蹤生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)進(jìn)度,協(xié)調(diào)生產(chǎn)異常,并根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況,及時(shí)與集團(tuán)總調(diào)度協(xié)調(diào)靈活調(diào)解生產(chǎn)進(jìn)度。(3)協(xié)調(diào)生產(chǎn)與物資供應(yīng)的矛盾,及時(shí)與集團(tuán)總調(diào)度協(xié)調(diào)溝通。(4)協(xié)調(diào)生產(chǎn)與庫(kù)存能力之間的矛盾。協(xié)調(diào)供貨能力,定期對(duì)公司的總體生產(chǎn)能力進(jìn)行分析,提高生產(chǎn)安排的合理性。
2、倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)房管理(1)對(duì)各產(chǎn)品庫(kù)房提供的庫(kù)存數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、盤(pán)點(diǎn)等產(chǎn)品管理工作。(2)庫(kù)房現(xiàn)場(chǎng)管理、安全管理等基礎(chǔ)工作符合公司與體系要求。
薪資待遇:6000-8000/月具體面議,繳納五險(xiǎn)。公司提供免費(fèi)住宿、免費(fèi)體檢、員工食堂、員工生日會(huì)。