崗位職責:
1. 協(xié)助總經(jīng)理主持資管公司的日常管理工作;
2. 根據(jù)集團戰(zhàn)略及公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定、貫徹和執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃;
3. 負責組織制定和落實資管公司業(yè)務(wù)管理的相關(guān)制度,績效考核制度及獎懲措施;
4. 負責靈活調(diào)配團隊及公司內(nèi)外資源,完成公司商業(yè)及存量資產(chǎn)運營、招商、租賃等業(yè)務(wù)工作,實施資產(chǎn)處置中的溝通、談判、合同執(zhí)行等工作;
5. 在確定業(yè)務(wù)發(fā)展中長期規(guī)劃的前提下,確定資產(chǎn)管理各部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及實施;
6. 負責統(tǒng)籌與公司內(nèi)部其他部門及外部監(jiān)管機構(gòu)的相關(guān)協(xié)調(diào)溝通工作;
7. 負責統(tǒng)籌建立公司風險控制體系,協(xié)助公司相關(guān)部門做好資產(chǎn)管理業(yè)務(wù);
8. 完成分管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè),已定居杭州優(yōu)先;
2.具備5-10年以上杭州地區(qū)高端寫字樓出租、商業(yè)招商等資產(chǎn)管理相關(guān)背景工作經(jīng)歷,具有5年以上杭州地區(qū)規(guī)模公司同崗位任職經(jīng)歷優(yōu)先;
3. 物業(yè)經(jīng)營管理、資產(chǎn)運營管理等方面具有豐富的管理經(jīng)驗,善于處理解決歷史遺留問題;
4. 熟悉寫字樓出租、商業(yè)招商等市場情況,具備一定的社會資源或項目資源;
5. 綜合素質(zhì)好,具備良好的把握全局能力、溝通表達能力和應(yīng)變處置能力,注重團隊合作、敬業(yè)、進??;
6. 通過公司試用期書面考核(考核成績合格以及上)。
職位福利:五險一金、餐補、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利