雇員點評標簽
職位描述
研發(fā)質(zhì)量工程師客戶質(zhì)量工程師供應(yīng)商質(zhì)量工程師汽車電子產(chǎn)品車身六西格瑪
【崗位職責(zé)】
1、參與制定品質(zhì)運營指標規(guī)則及在業(yè)務(wù)/項目落地的關(guān)鍵舉措，推進品質(zhì)運營指標的達成
2、參與制定品質(zhì)工具（如SPC/Cpk/等）信息系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃，包括信息系統(tǒng)的方案設(shè)計、開發(fā)、實施等工作
3、組織開展公司級品質(zhì)數(shù)據(jù)Audit，協(xié)助開展品質(zhì)改善專項
4、組織/運營公司品質(zhì)資源為業(yè)務(wù)或項目服務(wù)，沉淀知識與經(jīng)驗
5、參與重大客戶投訴的處理，界定重大投訴責(zé)任，并推進和跟蹤改善結(jié)果
【任職要求】
1、 具有汽車行業(yè)、消費電子行業(yè)NPI或量產(chǎn)階段全品質(zhì)管理模塊制造現(xiàn)場工作經(jīng)驗（研發(fā)品質(zhì)、供應(yīng)商品質(zhì)、制程品質(zhì)、出貨品質(zhì)、QPM、ORT等)，能夠深刻理解制造現(xiàn)場相關(guān)客戶要求
2、精通六西格瑪管理體系，掌握DMAIC和DFSS方法，具備六西格瑪黑帶及以上資質(zhì)；有豐富的六西格瑪項目實踐經(jīng)驗，能夠熟練運用品質(zhì)相關(guān)工具解決業(yè)務(wù)問題
3、具有信息化系統(tǒng)開發(fā)或聯(lián)合開發(fā)經(jīng)驗
4、本科以上學(xué)歷優(yōu)先，10年以上工作經(jīng)驗，思維邏輯清晰，溝通能力強
工作地點
濰坊奎文區(qū)歌爾光電園-二期
相似職位
- PQA工程師（車載產(chǎn)品）8000-12000元·13薪
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職位發(fā)布者
張蕊/人事經(jīng)理
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歌爾股份
歌爾股份有限公司成立于2001年6月，2008年5月在深交所上市，是全球布局的科技創(chuàng)新型企業(yè)，主要從事聲光電精密零組件及精密結(jié)構(gòu)件、智能整機、高端裝備的研發(fā)、制造和銷售，目前已在多個領(lǐng)域建立了綜合競爭力。秉持一站式服務(wù)為客戶創(chuàng)造更大價值的理念，歌爾深耕產(chǎn)業(yè)價值鏈上下游，已與消費電子領(lǐng)域的國際知名客戶達成穩(wěn)定、緊密、長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。從上游精密元器件、模組，到下游的智能硬件，從模具、注塑、表面處理，到高精度自動線的自主設(shè)計與制造，歌爾打造了在價值鏈高度垂直整合的精密加工與智能制造的平臺，為客戶提供全方位服務(wù)。歌爾研發(fā)布局全球，在美國、日本、韓國、丹麥、北京、青島、深圳、上海、南京、臺灣等地分別設(shè)立了研發(fā)中心，以聲光電為主要技術(shù)方向，通過集成跨領(lǐng)域技術(shù)提供系統(tǒng)化整體解決方案。我們一起創(chuàng)造We make it together我們是要用青春、生命，學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代一流科技，研究把握現(xiàn)代人內(nèi)心需求，運用現(xiàn)代一流科技和深沉持久的愛心創(chuàng)造出具有卓越品質(zhì)的聲學(xué)、光學(xué)、微電子等產(chǎn)品，為人們的生活創(chuàng)造美好的聲音、畫面、創(chuàng)造美好的情懷、品德和生命形態(tài)等，讓全世界所有與歌爾相關(guān)的客戶、員工、股東、合作伙伴的生活因歌爾的存在而變得更加美好。>;秉持一站式服務(wù)為客戶創(chuàng)造更大價值的理念，歌爾深耕產(chǎn)業(yè)價值鏈上下游，已與消費電子領(lǐng)域的國際一流客戶達成穩(wěn)定、緊密、長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系。從上游精密元器件、模組，到下游的智能硬件，從模具、注塑、表面處理，到高精度自動線的自主設(shè)計與制造，歌爾打造了在價值鏈高度垂直整合的精密加工與智能制造的平臺，為客戶提供全方位服務(wù)。>;歌爾研發(fā)布局全球。在美國、日本、韓國、丹麥、瑞典、北京、青島、深圳、上海、南京、臺灣等地分別設(shè)立了研發(fā)中心，以聲光電為主要技術(shù)方向，通過集成跨領(lǐng)域技術(shù)提供系統(tǒng)化整體解決方案。>;我們一起創(chuàng)造 We make it together!
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