崗位職責:
1.承接公司和質(zhì)量管理中心下發(fā)的質(zhì)量方針、目標級管理辦法與落實
2. 質(zhì)量指標核算與監(jiān)控、質(zhì)量文化建設、質(zhì)量活動策劃
3. 工廠內(nèi)部流程改善、質(zhì)量專項改善推進及管理、質(zhì)量方法工具培訓、所有項目和活動改善有效性評價,輸出周報、月報等;
4.主要負責三方審核、客戶審核、工廠內(nèi)審、分層審核, DCC文件控制&評審、流程文件適用性評估;
5.質(zhì)量中心層級待辦事項管理、會議策劃實施與相關(guān)匯報材料的組織。
任職要求:
1.本科以上,工科,管理學或相關(guān)學科背景
2.參與過質(zhì)量體系專業(yè)培訓(如:內(nèi)審員,質(zhì)量工具及手法等培訓經(jīng)歷)
3.5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗
4.熟練使用質(zhì)量管理相關(guān)工具及手法,如:QC七大手法,8D,6sigma 等
5.掌握質(zhì)量體系管理,具體ISO9001(2015版) 內(nèi)審員資格
6.特別優(yōu)秀可放寬條件