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崗位職責(zé) 一、 倉庫日常管理： 1. 全面負(fù)責(zé)倉庫的運營管理，包括貨物接收、存儲、分揀、發(fā)貨及庫存盤點，確保賬實一致性和操作高效性。 2. 優(yōu)化倉儲布局及作業(yè)流程，提升空間利用率和作業(yè)效率。 3. 監(jiān)督倉庫溫濕度、衛(wèi)生及安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合食品行業(yè)儲存規(guī)范。 二、 團(tuán)隊管理： 1. 負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊（含庫管員、叉車工等）的培訓(xùn)、績效考核及日常管理，營造積極高效的工作氛圍。 2. 制定并落實倉儲標(biāo)準(zhǔn)化操作流程（SOP），降低人為操作失誤率。 三、 系統(tǒng)與數(shù)據(jù)管理： 1. 熟練操作SAP（倉儲管理系統(tǒng)，定期生成庫存報表并分析異常數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案。 2. 協(xié)調(diào)IT部門優(yōu)化系統(tǒng)功能，推動倉儲數(shù)字化升級。 四、 成本控制與合規(guī)： 1. 監(jiān)控倉儲成本（如耗材、人力、能耗），制定降本增效策略。 2. 確保倉庫運營符合公司質(zhì)量體系（如ISO 9001、HACCP）及國家食品倉儲相關(guān)法規(guī)要求。 五、 跨部門協(xié)作： 1. 聯(lián)動外倉、采購、質(zhì)量、計劃等部門，保障供應(yīng)鏈上下游高效銜接，快速響應(yīng)緊急情況處理。 2. 參與供應(yīng)鏈優(yōu)化項目，推動倉儲環(huán)節(jié)與整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略匹配。 任職要求

• 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷（經(jīng)驗優(yōu)秀者?？茖W(xué)歷也可），物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
• 經(jīng)驗：3-5年倉儲管理經(jīng)驗，有快消品/食品/化學(xué)品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉生產(chǎn)安全管理體系者加分。
• 技能：
• 熟練SAP系統(tǒng)操作及數(shù)據(jù)分析工具（如Excel、PPT）。
• 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力和突發(fā)事件處理能力。
• 持有叉車操作證或倉儲管理相關(guān)認(rèn)證（如CPIM）者優(yōu)先。
• 素質(zhì)：
• 責(zé)任心強，能適應(yīng)高強度工作壓力。
• 良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。