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崗位亮點： ①可接觸到大廠前沿技術(shù)領(lǐng)域； ②可學習大廠先進業(yè)務(wù)管理&團隊團隊方法，提升個人職場競爭力； ③大廠總部園區(qū)辦公，工作環(huán)境好，福利待遇佳。 崗位職責： 1、資源分發(fā)：負責數(shù)據(jù)標注團隊資源整合、調(diào)度運營工作，依據(jù)不同項目需求配置合適的供應(yīng)商資源，協(xié)同業(yè)務(wù)團隊優(yōu)化資源項目。 2、策略運營：協(xié)助優(yōu)化標注團隊現(xiàn)行資源匹配管理機制，設(shè)計和完善標注團隊培訓成長路徑，提升標注資源使用的效率及質(zhì)量。 3、產(chǎn)品設(shè)計：協(xié)助搭建標注資源管理看板，設(shè)計科學可行算法計算資源分配最優(yōu)策略，不斷提升項資匹配健康度，實現(xiàn)資源治理和智能化運營。 4、供應(yīng)商結(jié)算：全面統(tǒng)籌所有外包月度結(jié)算，并對預(yù)算使用情況，成本精度做數(shù)據(jù)分析。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，2年以上數(shù)據(jù)標注資源運營經(jīng)驗，有大模型相關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、邏輯性強，對數(shù)據(jù)敏感，具備扎實的數(shù)據(jù)整理和分析能力（如精通excel函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表或精通其他數(shù)分工具）； 3、強問題解決能力和跨團隊溝通協(xié)作能力，抗壓能力強，互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。