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作為圓通速遞的新銳力量，我們?yōu)槟沅佋O了一條通中高層管理的快速通道。剛入職的你，將肩負起以下重任： 一.崗位職責 1.一線歷練，深耕業(yè)務：深入轉運中心作業(yè)現場，親身體驗一線業(yè)務，積累寶貴的實戰(zhàn)經驗，為日后的管理之路打下堅實基礎。 2.現場管理，晉升基石：全面學習轉運中心的現場管理精髓，掌握管理技巧，為未來的晉升之路做好充分準備。 3.流程優(yōu)化，創(chuàng)新引領：深入了解轉運中心作業(yè)流程，發(fā)揮你的聰明才智，提出切實可行的改善方案。 二.任職要求： 1.統(tǒng)招公辦本科以上畢業(yè)生，專業(yè)不限，我們歡迎各路英才的加入。 2.具備較強的抗壓能力，善于溝通協(xié)作，擁有一顆不斷上進的心，敢于挑戰(zhàn)自我。 3.深刻認同圓通速遞的企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層崗位開始，腳踏實地。 4.入職初期，你將從普工崗位做起，進行一個月的沉浸式體驗，深入了解公司運作。 5.能適應倒班，白晚班半個月一倒，工作時間：早六晚六/晚六早六。 三.薪資福利： 1.薪資：固定薪資5k-7k； 2.五險一金、各類帶薪休假（年假、婚假、產假、陪產假等），工齡獎，加班補貼，節(jié)日禮品，生日關懷等； 3.供吃供住，五菜一湯自選，宿舍獨立衛(wèi)浴，屋屋空調； 4.晉升平臺廣，所有員工可以選擇管理或專業(yè)兩條道路發(fā)展； 5.公司為員工提供各種培訓機會，圓通速遞根據員工的崗位類別，組織各種業(yè)務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展，如：新員工入職培訓，組長晉升培訓、主管晉升培訓、會計培訓，專業(yè)技能培訓等相關脫產帶薪培訓。 四、崗位定位： 本公司具備管理型和專業(yè)型雙發(fā)展通道，鼓勵進行輪崗，促進個人多元化發(fā)展 1.管理通道晉升：員工→組長→主管→部長→總監(jiān) 2.專業(yè)通道晉升：員工→專員→高級專員→資深專員→專家 中國人的快遞，世界因我們而觸手可得，圓通速遞，期待你的加入。