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工作概要： 1.及時(shí)、準(zhǔn)確了解行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和顧客情況，并分類整理歸檔； 2.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)前端市場(chǎng)開拓工作，爭(zhēng)取新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)機(jī)會(huì)，獲取新業(yè)務(wù)； 3.負(fù)責(zé)已獲定點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的商務(wù)問(wèn)題，包括工程變更的商務(wù)談價(jià)工作； 4.負(fù)責(zé)商務(wù)合同、價(jià)格協(xié)議等商務(wù)文件的評(píng)審、簽訂和維護(hù)工作； 5.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成新項(xiàng)目成本核算、商務(wù)報(bào)價(jià)等工作； 主要任務(wù)和職責(zé) 1.負(fù)責(zé)實(shí)施新項(xiàng)目的報(bào)價(jià)策略； 2.建立并維護(hù)與現(xiàn)有客戶良好的合作關(guān)系，獲取來(lái)自客戶的各種信息反饋，組織有效資源應(yīng)對(duì)； 3.催討產(chǎn)品售后應(yīng)收帳款，完成應(yīng)收資金的回籠； 4.參與報(bào)價(jià)成功項(xiàng)目的先期開發(fā)活動(dòng)，處理相應(yīng)商務(wù)事宜，包括工程更改發(fā)生和開發(fā)內(nèi)容增加而導(dǎo)致的報(bào)價(jià)/成本變化； 5.負(fù)責(zé)工程更改類的一般商務(wù)談判； 6.承擔(dān)公司相關(guān)ISO文件以及TS16949/OHSAS18000/ISO14000標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任，確保ISO文件的有效運(yùn)行，并不斷在部門內(nèi)完善ISO文件中的相關(guān)程序及其應(yīng)用。 任職資格： 1、統(tǒng)招本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、汽車工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上一供汽車內(nèi)飾行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的市場(chǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)者更佳； 3. 良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4、有對(duì)接過(guò)OEM經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車內(nèi)飾產(chǎn)品的種類、性能、生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 5、了解汽車市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)，較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷策劃和客戶開發(fā)能力； 6、能夠適應(yīng)出差，英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言。 薪酬與福利： 8--12K,13薪；五險(xiǎn)（一金）、節(jié)假日福利等。