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崗位職責(zé): 1、工廠內(nèi)CSR體系的搭建、維護，以RBA8.0（或最新版本）為標準進行各模塊管控、風(fēng)險識別、整改推動，定期完成相關(guān)內(nèi)審及對應(yīng)報告的輸出； 2、CSR相關(guān)內(nèi)容的月度培訓(xùn)、季度培訓(xùn)、年度培訓(xùn)； 3、RBA-online的定期維護； 4、客戶對CSR/ESG等相關(guān)審核的自評與應(yīng)審，CAP跟進及關(guān)閉； 5、客戶質(zhì)量體系審核時，人員管理方面的自評、應(yīng)審及問題項改善與關(guān)閉； 6、特種作業(yè)外訓(xùn)、一線員工培訓(xùn)的組織及相關(guān)管理； 7、其它培訓(xùn)管理相關(guān)工作。 任職要求: 1、有中大型制造業(yè)CSR體系搭建或維護工作經(jīng)驗1年及以上，有體系從0到1搭建經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、有協(xié)助CSR體系搭建或維護工作經(jīng)驗2年及以上，愿意在CSR體系方面長期發(fā)展的也可培養(yǎng)； 3、持有SA8000內(nèi)審員或相關(guān)內(nèi)審員證書者優(yōu)先考慮。