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更新于 9月15日

商務行政司機

4000-5000元
  • 西安長安區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政司機
行政司機崗:
1、負責保管車輛和保養(yǎng)車輛,車輛不用時要入車庫,無出車任務時,要按實際情況做好車輛維修保養(yǎng)工作,保持車況正常,杜絕車輛帶病運行,提高出車率。
2、負責保持車容清潔衛(wèi)生。
3、保證公務用車和員工用車的及時性、安全性。
4、嚴格遵守交通規(guī)則,不違章開車、不超載,防止發(fā)生交通安全事故。
5、厲行節(jié)約,加強車輛維修保養(yǎng),降低油耗,減少修理費用,隨時保證車輛的安全可靠。
6、統(tǒng)籌協(xié)調,提高車輛使用效率,做到最大化的滿足公司用車需求。
7、部門安排的其他工作。
任職要求:
C1駕駛證

工作地點

長安區(qū)西安華騰微波有限責任公司H8棟

職位發(fā)布者

李女士/經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo華騰微波
西安華騰微波有限責任公司(HTMW)成立于1998年,是西安市高新技術企業(yè)。公司于2004年8月獲得了GB/T19001-2000(idt ISO9001:2000)質量管理體系認證證書;于2005年6月獲得了GJB/9001A-2001軍工產(chǎn)品質量管理體系認證證書。公司的發(fā)展得到過國家和省市科技計劃的支持。西安華騰微波有限責任公司主要致力于雷達領域方面的研究,專門從事RF低相噪頻率源、接收機系統(tǒng)以及各種微波有源、無源部件的開發(fā)和生產(chǎn),具有很雄厚的技術積累。西安華騰微波有限責任公司為中國氣象局研制生產(chǎn)了60多套S波段中國新一代多普勒天氣雷達接收機和頻率源,用于我國氣象雷達的布網(wǎng),同時產(chǎn)品還出口了美國、羅馬尼亞、印度和韓國。公司還為我國機場研制生產(chǎn)了C、X波段多普勒天氣雷達接收機和頻率源,邊界層和對流層風廓線儀接收機和頻率源。西安華騰微波有限責任公司研發(fā)的機載導航系統(tǒng)已成功替代了俄羅斯的對應產(chǎn)品。公司自主研發(fā)了X波段全固態(tài)低空、慢速、小目標探測雷達,在我國60年國慶慶典期間,為首都安防起到重要作用。公司自主研發(fā)的X波段全固態(tài)小型多普勒天氣雷達,已架設在成都信息工程學院。西安華騰微波有限責任公司擁有2000多平方米的研發(fā)生產(chǎn)場地,配備有世界先進的測試儀器儀表設備,更重要的是公司擁有行業(yè)內的技術精英,為產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn)提供了強有力的保證。西安華騰微波有限責任公司的質量方針是:質量為本、供微波精品;誠信務實、讓顧客滿意;持續(xù)改進、創(chuàng)華騰品牌。人才理念員工是公司價值的創(chuàng)造者、是公司核心競爭力的重要組成要素。員工的成長與公司的發(fā)展是互為基礎、互相促進的。華騰欣賞踏實肯干的人,更欣賞勇于創(chuàng)新的人。真誠的希望員工能發(fā)自內心地熱愛這份工作,不斷創(chuàng)造輝煌。這不僅僅是一份工作,而是一份事業(yè),一個能讓您充分發(fā)揮聰明才智、想象力和創(chuàng)造力的舞臺,努力吧!人才激勵按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求,建立了人員招聘管理制度,明確了招聘申請、考核、錄用、簽約、崗前培訓等工作程序。建立了較為完善的薪資管理制度,主要是按照“按勞取酬、多勞多得”的分配原則,根據(jù)員工的崗位、職責、能力、貢獻、工作年限等情況,綜合考慮并決定員工的薪酬。華騰公司實行崗位績效工資制,以崗定酬,注重不同崗位勞動差別的基礎上,結合員工工作能力和實際工作表現(xiàn)等因素,實行績效工資考核和年終獎辦法,以最大限度的激發(fā)員工自身潛力。
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