工作職責(zé):
1.協(xié)助辦理員工入、離職等流程手續(xù),以及員工檔案的管理;
2.協(xié)助發(fā)放員工福利,組織開展形式多樣的員工活動;
3.協(xié)助部門內(nèi)部其他人力資源事務(wù)安排;
4.貫徹落實公司各項制度及工作標(biāo)準(zhǔn),與各部門保持密切的溝通交流;
崗位要求:
1. 應(yīng)屆畢業(yè)生,無專業(yè)院校限制;
2. 優(yōu)秀的語言組織能力,溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力及團(tuán)隊合作精神;
3. 工作主動,敢于接受挑戰(zhàn)與壓力;
4. 認(rèn)真工作,踏實努力,誠實守信;有學(xué)生會、社團(tuán)等經(jīng)驗者優(yōu)先;
5. 熟練使用office等辦公軟件,主動、積極、具有良好的溝通表達(dá)能力;
6. 采用勞務(wù)派遣用工形式
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、高溫補貼、帶薪年假