職位描述
財務(wù)分析風控制造業(yè)上市公司金屬制品業(yè)
一、基本條件
1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；持有CPA、CMA、中級會計職稱等證書者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生或具備2年以上工業(yè)企業(yè)/制造業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)制造流程及成本核算體系，有ERP系統(tǒng)（如SAP）實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 溝通協(xié)作：良好的跨部門溝通能力，能與生產(chǎn)、采購、銷售等部門高效協(xié)作。
4. 為人處事：責任心強，抗壓能力佳，適應(yīng)階段性高強度工作（如月末/年末結(jié)賬）；正直誠信，且具有一定的包容性。
二、專業(yè)能力要求
1. 熟悉工業(yè)企業(yè)成本核算（標準成本法、作業(yè)成本法等）、存貨管理及財務(wù)分析。
2. 熟悉國家財稅法規(guī)及會計準則。
3. 熟練使用Excel（數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)公式），具有信息化思維及BI工具者優(yōu)先（如Power BI、Tableau）。
4. 對制造業(yè)成本控制、降本增效有實操經(jīng)驗，能獨立完成成本差異分析者優(yōu)先。
5. 具備較強的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力，能通過財務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題并提出改善建議者優(yōu)先。
三、其他加分項：具備一定的英語基礎(chǔ)能力、雙學(xué)位、在校期間擔任過學(xué)生會干部等。
工作地點
臺州臨海市偉星化學(xué)科技有限公司(偉星股份頭門港工業(yè)園)
相似職位
- 主辦會計（臺州玉環(huán)）7000-9000元·14薪
臺州 - 玉環(huán)市
恒祥汽車零部件股份有限公司 - 主辦會計6000-8000元
臺州 - 椒江區(qū)
浙江山海志合供應(yīng)鏈管理有限公司 - 儲備會計5000-6000元
臺州 - 椒江區(qū)
臺州拜亞進出口有限公司 - 主辦會計7000-10000元
臺州 - 臨海市
浙江榮鑫智能儀表股份有限公司 - 主辦會計7000-9000元
臺州 - 臨海市
浙江忠信新型建材股份有限公司 - 主辦會計8000-10000元
臺州 - 溫嶺市
浙江中馬園林機器股份有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
陳先生/招聘經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
浙江偉星實業(yè)發(fā)展股份有限公司1、行業(yè)地位-行業(yè)龍頭：鈕扣、拉鏈全球龍頭，頭部品牌服裝客戶戰(zhàn)略合作伙伴，2024年營收46.7億-公司榮譽：行業(yè)內(nèi)首家上市公司、中國服裝企業(yè)百強企業(yè)、中國輕工業(yè)百強企業(yè)、中國服裝輔料領(lǐng)軍企業(yè)、行業(yè)標準主要起草單位；-智能制造：傳統(tǒng)制造業(yè)傳統(tǒng)制造業(yè)改造提升領(lǐng)航者、中國數(shù)字化轉(zhuǎn)型先進單位、浙江省未來工廠； 2、全球布局：在中國、海外等地建有10大生產(chǎn)基地；世界各地有100+營銷網(wǎng)點 3、高質(zhì)量快速增長遵循“可持續(xù)發(fā)展”理念，創(chuàng)下了1999-2024年復(fù)合增長23.9%的佳績； 4、三倍速個人成長-管理專業(yè)雙通道晉升，跨平臺的職業(yè)發(fā)展-新人加速計劃：入職培訓(xùn)，配備資深導(dǎo)師1對1帶教-成長進階計劃：階梯式培養(yǎng)體系，每次晉升，都提供與之匹配的專業(yè)課程與能力提升計劃-管理者轉(zhuǎn)身計劃：全方位管理能力提升課程，助力員工向管理者順利轉(zhuǎn)型 5、平等尊重的文化-家文化氛圍：注重人文關(guān)懷，形成“干在偉星、愛在偉星、學(xué)在偉星、成在偉星、樂在偉星”的良好氛圍。-共創(chuàng)共贏機制：追求雙贏、共贏、多贏，做到“企業(yè)發(fā)展、員工受益、惠及家庭”。 6、薪酬領(lǐng)先銷售：以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，上不封頂。生產(chǎn)：高固定工資，低浮動工資
公司主頁