崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工時管理,并關(guān)注非項目工時合理運(yùn)用。
2. 協(xié)助CRC人員招聘、面試、入職培訓(xùn)等人員管理工作。
3. 管理和處理來自各個方面的問題和意見,并根據(jù)需要進(jìn)行更正和改善。
4. 促進(jìn)和支持團(tuán)隊內(nèi)部溝通和協(xié)作,協(xié)助項目經(jīng)理管理和計劃團(tuán)隊活動。
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)內(nèi)部成員的培訓(xùn)急培訓(xùn)效果評估反饋
任職要求:
1. 有一定的帶團(tuán)隊8-15人的經(jīng)驗,或有豐富的 人員帶教培訓(xùn)的經(jīng)驗,并了解臨床試驗的流程和要求。
2. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同背景、專業(yè)和文化的人們建立并維護(hù)良好的關(guān)系。
3. 出色的團(tuán)隊精神和合作能力,積極主動地與團(tuán)隊成員合作,以滿足項目需求。
4. 有一定的組織和計劃能力,可以有效地進(jìn)行多項任務(wù)的處理和管理