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一、崗位職責 1、全面負責酒店從籌建到開業(yè)的全流程管理，包括項目規(guī)劃、工程對接、證照辦理、物資采購、團隊組建及開業(yè)前驗收等。 2、制定籌開計劃，確保工期、預(yù)算、質(zhì)量符合集團標準，協(xié)調(diào)設(shè)計、施工、供應(yīng)商等多方資源。 3、主導(dǎo)酒店開業(yè)前的市場調(diào)研、定位策劃及品牌標準落地，確保符合酒店的運營要求。 4、全面負責酒店日常運營，各部門的統(tǒng)籌管理，達成年度經(jīng)營指標。 5、建立標準化服務(wù)體系，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度。 6、優(yōu)化成本控制，統(tǒng)籌采購、能耗及人力成本，確保利潤率。 7、制定本地化營銷策略，開發(fā)商務(wù)、會議、旅行團等客戶資源，維護屬地政府及合作伙伴關(guān)系。 8、推動線上渠道和會員體系運營，提升品牌市場份額。 9、組建并培訓(xùn)核心團隊，搭建人才梯隊，落實集團文化及績效考核機制。 10、確保酒店消防、衛(wèi)生、應(yīng)急等合規(guī)性，防范經(jīng)營風(fēng)險。 二、 任職資格 1. 5年以上商務(wù)酒店全面管理經(jīng)驗，獨立主導(dǎo)過1家以上商務(wù)酒店從籌建到開業(yè)的全過程。 2、優(yōu)先考慮亞朵、華住、錦江等國內(nèi)連鎖酒店集團背景人才，熟悉其運營標準及系統(tǒng)流程。 3、具備極強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，能高效對接業(yè)主、集團、施工方及政府部門。 4、熟悉酒店系統(tǒng)、收益管理工具及數(shù)字化運營手段。 5、出色的市場敏銳度，有成功提升酒店營收的經(jīng)驗。 6、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。持有酒店職業(yè)經(jīng)理人證書或相關(guān)培訓(xùn)認證者優(yōu)先。 7、抗壓能力強，適應(yīng)高強度工作節(jié)奏。