崗位職責(zé)及目標(biāo)
1. 負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成,通過市場調(diào)研和客戶需求分析,制定有效的銷售策略,提升銷售業(yè)績;
2. 開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系,通過專業(yè)的銷售技巧和服務(wù)態(tài)度,增強(qiáng)客戶滿意度與忠誠度,促進(jìn)客戶復(fù)購與推薦;
3. 收集市場信息,分析競爭對手動態(tài),及時調(diào)整銷售策略,確保銷售工作的前瞻性與競爭力;
4. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),積極參與團(tuán)隊建設(shè),共同推動團(tuán)隊目標(biāo)的實現(xiàn)。
任職要求
1. 教育背景
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:不限工作經(jīng)驗,具備銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 能力要求:
銷售能力:具備良好的銷售技巧和客戶服務(wù)意識,能夠有效地與客戶溝通,達(dá)成銷售目標(biāo);
市場分析:具備一定的市場分析能力,能夠根據(jù)市場變化調(diào)整銷售策略;
溝通協(xié)調(diào):具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊及外部客戶建立良好的合作關(guān)系;
4. 基本素質(zhì)
溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠清晰準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn);
獨(dú)立分析:具備獨(dú)立分析和解決問題的能力,能夠在面對挑戰(zhàn)時提出有效的解決方案;
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
團(tuán)隊合作:具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)同工作,共同完成團(tuán)隊目標(biāo);
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境中保持高效的工作狀態(tài)。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。