職位描述
倉(cāng)儲(chǔ)供應(yīng)鏈管理庫(kù)存管理庫(kù)位管理貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
職位描述
崗位崗責(zé)：
1、根據(jù)運(yùn)作量，合理分配和調(diào)度人員設(shè)備，按照客戶裝卸貨的時(shí)效要求，提高運(yùn)作效率
2、根據(jù)客戶要求，完成和落實(shí)交代的任務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度
3、總結(jié)優(yōu)化作業(yè)方案，定期對(duì)運(yùn)作所有環(huán)節(jié)進(jìn)行討論梳理并修改；
4：負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)
5: 負(fù)責(zé)區(qū)域的倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)銷存管理，保證賬、單、物相符，保障庫(kù)存安全
6: 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)安全管理，保障現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作人身安全，財(cái)產(chǎn)安全。
7: 完成上級(jí)交代的其它工作事項(xiàng)
日常輸出：
1：每日經(jīng)營(yíng)分析
2：每周區(qū)域重點(diǎn)工作安排和跟進(jìn)
3：每周區(qū)域內(nèi)各倉(cāng)庫(kù)6S檢查
4：月度匯報(bào)/述職報(bào)告
5：月度績(jī)效評(píng)價(jià)
工作時(shí)間：彈性工作制 根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)作
福利待遇： 年假、 內(nèi)部晉升、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、
薪資待遇：1w-1.2w
工作地點(diǎn)
長(zhǎng)豐縣中國(guó)南山·合肥智慧物流港
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職位發(fā)布者
王女士/招聘主管
昨日活躍立即溝通
安徽國(guó)力物流有限公司【中國(guó)家電物流領(lǐng)航者】安徽國(guó)力物流有限公司成立于2001年，國(guó)家4A級(jí)物流企業(yè)、安徽著名商標(biāo)企業(yè)。國(guó)力物流深耕于家電物流領(lǐng)域，與30余家中國(guó)百?gòu)?qiáng)企業(yè)和世界500強(qiáng)企業(yè)建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系，業(yè)務(wù)遍及全國(guó)各地250多個(gè)城市。公司自有各種長(zhǎng)途干線運(yùn)輸車輛100余輛，可調(diào)配車輛10萬(wàn)余輛，已在全國(guó)設(shè)定80余個(gè)業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，20余處倉(cāng)儲(chǔ)基地，倉(cāng)儲(chǔ)面積約70萬(wàn)平方。2022年年?duì)I業(yè)額達(dá)11.2億。公司擁有完善員工職業(yè)生涯規(guī)劃和晉升管理體系。公司現(xiàn)有文職員工600余人，其中大專學(xué)歷以上員工占90%以上，中高層管理人員近100人，95%以上的管理層都是來(lái)自內(nèi)部培養(yǎng)晉升?！緮?shù)據(jù)畫像】成立時(shí)間：2001年行業(yè)位置：中國(guó)家電物流領(lǐng)航者（第1）商業(yè)模式：4個(gè)核心業(yè)務(wù)：干線運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)配送、園區(qū)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)品牌客戶：30余家中國(guó)百?gòu)?qiáng)企業(yè)和世界500強(qiáng)企業(yè)網(wǎng)點(diǎn)布局：80余個(gè)區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)倉(cāng)儲(chǔ)布局：20余個(gè)倉(cāng)儲(chǔ)，70萬(wàn)平方倉(cāng)儲(chǔ)面積車隊(duì)規(guī)模：自有車輛100余輛，可調(diào)配10萬(wàn)余輛覆蓋區(qū)域：250余個(gè)城市覆蓋運(yùn)輸能力：年發(fā)運(yùn)10萬(wàn)+車次，年吞吐量1500萬(wàn)+立方企業(yè)員工：600余人年?duì)I業(yè)額：2022年11.2億增長(zhǎng)速度：20%
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