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崗位職責(zé): （一）根據(jù)總行公司業(yè)務(wù)策略及分行地域特點(diǎn)，協(xié)助分行行長做好公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作，制定分行層面公司業(yè)務(wù)計劃，推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展，并組織完成各項(xiàng)經(jīng)營管理指標(biāo)； （二）根據(jù)金融監(jiān)管有關(guān)要求和分行穩(wěn)健經(jīng)營需要，負(fù)責(zé)做好分管領(lǐng)域的內(nèi)部管理、制度建設(shè)、風(fēng)險控制、團(tuán)隊建設(shè)等各項(xiàng)工作，確保分行依法合規(guī)經(jīng)營，各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利推進(jìn)； （三）負(fù)責(zé)做好分行和上級行安排的其他工作。 任職要求: （一）認(rèn)同我行企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力，學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力，具有開拓拼搏精神； （二）身體健康、品行端正、誠實(shí)守信，符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求的任職資格； （三）本科及以上學(xué)歷，性一般48周歲（含）以下，性45周歲（含）以下； （四）具有8年以上大型國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行、上市城市商業(yè)銀行或廣東省內(nèi)頭部農(nóng)商銀行工作經(jīng)驗(yàn)，且最近的工作經(jīng)歷離開銀行不超過1年。熟悉廣州地區(qū)市場環(huán)境和客群特點(diǎn)，公司信貸業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，具備良好的業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)能力以及敏銳的風(fēng)險意識?，F(xiàn)擔(dān)任廣州地區(qū)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)管理職務(wù)的優(yōu)先； （五）按照我行職級對等標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)擔(dān)任與應(yīng)聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)，或擔(dān)任比應(yīng)聘崗位低一級的職務(wù)滿3年； （六）符合我行親屬回避有關(guān)政策要求以及我行社會招聘辦法規(guī)定的其他條件要求； （七）特別優(yōu)秀者，上述條件可適當(dāng)放寬。