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崗位職責(zé)： 1. 執(zhí)行會(huì)議、政府代表團(tuán)及散客的銷售及跟進(jìn)接待工作 2. 組織銷售代表走訪客戶，管理客戶資料 3. 掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，組織銷售人員走拜訪，審核銷售代表的走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄 4. 檢查銷售代表的工作，審核《會(huì)議接待通知》，完成季度銷售任務(wù) 5. 編寫、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷文書及《備忘錄》 6. 積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施，樹立酒店形象 7.填寫《工作報(bào)表》，將工作中存在的問(wèn)題反映給市場(chǎng)總監(jiān)。 任職要求： 1. 大專以上文化程度；2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)， 2. 英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫熟練，CET-4或以上， 3. 行為舉止端正大方，儀容儀表符合酒店行業(yè)要求， 4. 應(yīng)征者需具備以下領(lǐng)導(dǎo)素能：行動(dòng)力、決策能力、變更管理、適應(yīng)能力、溝通能力、以客為尊、人際關(guān)系技巧、群策群力、組織理解力、誠(chéng)信、發(fā)展人的能力、解決問(wèn)題的能力、戰(zhàn)略方向、商業(yè)頭腦、時(shí)間和任務(wù)管理能力， 5. 錄用條件需符合崗位需求，詳見崗位職責(zé)。 福利待遇： 1.購(gòu)買雇主責(zé)任險(xiǎn)，五險(xiǎn)一金； 2.免費(fèi)提供一日三餐（含休息日），菜式豐盛，餐后果、糖水、涼茶等； 3.提供安全舒適的住宿環(huán)境，員工宿舍地處市中心、便利出行； 4.月休八天，每天八小時(shí)制，享受國(guó)家法定節(jié)假日，帶薪年假、病假、婚產(chǎn)假等； 5.享有工會(huì)發(fā)放的各種節(jié)日慰問(wèn)福利； 6.年度免費(fèi)享有2晚含早餐入住瑞士品牌酒店，工齡4年以上可免費(fèi)享有入住4晚含早餐； 7. 完善的培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)、品牌培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等； 8.豐富多彩的員工活動(dòng)： 年度員工旅游、新春晚會(huì)、球類運(yùn)動(dòng)、拔河比賽、燒烤等。