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崗位職責(zé) 1. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定執(zhí)行飯店的財務(wù)策略和計劃。 2. 負(fù)責(zé)飯店的預(yù)算管理，包括預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算調(diào)整等，確保飯店的財務(wù)收支平衡。 3. 負(fù)責(zé)飯店的財務(wù)報告編制和審核，包括財務(wù)報表、財務(wù)分析報告等，提供準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)和信息，為飯店經(jīng)營發(fā)展提供支援。 4. 負(fù)責(zé)飯店的財務(wù)管理和監(jiān)督，包括成本控制、風(fēng)險管理、資金管理等。 5. 負(fù)責(zé)飯店的稅務(wù)管理，包括稅務(wù)申報、稅務(wù)籌劃等，確保稅務(wù)合規(guī)，降低稅務(wù)風(fēng)險。 6. 監(jiān)督飯店的財務(wù)流程和制度執(zhí)行情況，確保財務(wù)工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求 1. 身體健康，年齡25—45歲，政治可靠，中共黨員優(yōu)先。 2. 本科及以上學(xué)歷，會計、財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，具有中級會計職稱和5年以上飯店財務(wù)工作經(jīng)驗。 3. 專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟練使用用友等財務(wù)軟件和Word、Excel等辦公軟件。 4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊精神，具有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力及較好的心理素質(zhì)。