日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

一、加強(qiáng)對(duì)主管人員的教育、管理和使用，督促所屬管理人員認(rèn)真履行崗位職責(zé)，帶領(lǐng)員工高工作標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、組織生產(chǎn)、安全、設(shè)備、防疫、消防、后勤、宿舍、材料等等相關(guān)管理制度的制定、修改、檢查和考核。
三、領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)、安全教育、設(shè)備維修、公有財(cái)產(chǎn)、食宿衛(wèi)生等保障工作，化解員工之間的矛盾，確保各項(xiàng)工作有序展開。
四、每周召開區(qū)域例會(huì)，總結(jié)前期工作完成情況，查找工作中存在的問題，分析原因，解決問題，安排后期工作。
五、根據(jù)用工需求，向社會(huì)宣傳用人信息，做好員工招聘工作，保持員工隊(duì)伍穩(wěn)定，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。
六、認(rèn)真做好新入職員工的崗前培訓(xùn)，組織員工學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及安全規(guī)定，幫助他們了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉作業(yè)程序和方法并掌握作業(yè)技能。
七、開展崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高管理人員的管理能力和員工的作業(yè)技能，定期進(jìn)行評(píng)比、檢查和考核。
八、善于從班(組）長(zhǎng)隊(duì)伍中發(fā)現(xiàn)管理人才，有計(jì)劃地做好管理人才的選拔、培養(yǎng)，積極向公司推薦主管、經(jīng)理人才，為公司的管理人才奠定基礎(chǔ)。
九、經(jīng)常和員工溝通，了解他們的意見和要求，做好思想工作，幫助員工解決工作、生活中存在的實(shí)際困難，及時(shí)化解矛盾，提高員工的工作積極性。
十、加強(qiáng)與甲方相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)，虛心聽取他們的建議，為完成各項(xiàng)工作創(chuàng)造良好的人際、工作環(huán)境。
十一、完成上級(jí)賦予的其他任務(wù)。
任職資格：
一、大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆生也可培養(yǎng)。
二、溝通能力較強(qiáng)，善于解決問題。