崗位職責:
1.規(guī)劃評審:系統(tǒng)需求調研、可行性分析、技術交流等,先進過程控制系統(tǒng)研發(fā)和應用,負責過程優(yōu)化算法的規(guī)劃評審。
2.設計開發(fā):按照要求開展算法設計開發(fā)和驗證,完成代碼編寫、仿真測試、離線測試和在線運行、文檔編寫及驗收等,根據測試結果進行算法組件的開發(fā)拓展。
3.技術創(chuàng)新:關注國內外技術發(fā)展方向、最新技術和信息,組織內部技術交流,提升團隊整體技術水平,確保技術發(fā)展方向與主流技術協(xié)調一致。
4.實施維護:協(xié)助實施維護人員對系統(tǒng)使用情況進行跟蹤,并針對在具體業(yè)務使用中提出的經審核確認后新需求,進行修改完善。
任職要求:
1.學歷及專業(yè)要求:碩士及以上學歷,計算機相關專業(yè)。
2.崗位經驗:具有1年以上機器學習/深度學習等框架的理論和實踐經驗,能夠獨立承擔算法設計開發(fā)工作。對新技術保持敏銳的洞察力與學習熱情,能夠主動學習前沿技術,不斷提升自身技術水平。
3.專業(yè)技能:精通PID、MPC和力位耦合控制,了解柔順控制、LQR、ADRC等先進控制算法;掌握MapReduce系列大數據系統(tǒng)原理;熟悉多變量系統(tǒng)解耦、動力系統(tǒng)穩(wěn)定性分析,參數辨識,正逆運動學建模和電機驅動原理等。
4.溝通協(xié)作及能力要求:良好的團隊溝通與協(xié)作能力,能夠與后端開發(fā)人員、實施人員等有效溝通,理解項目需求,協(xié)同推進項目開發(fā)實施。