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崗位職責： 1.市場戰(zhàn)略與規(guī)劃：依據(jù)公司戰(zhàn)略，制定海外大區(qū)銷售戰(zhàn)略與計劃，分析市場趨勢、競爭態(tài)勢，提出發(fā)展建議，如某知名汽車研發(fā)公司要求制定各細分市場的海外銷售策略和計劃. 2.團隊管理與發(fā)展：負責海外銷售團隊的組建、培訓、激勵與考核，提升團隊專業(yè)能力與業(yè)績，督促達成銷售及回款目標，像有的公司需帶領團隊完成公司銷售目標并規(guī)范業(yè)務制度流程. 3.客戶關系管理：開發(fā)與維護海外大客戶，處理客戶需求與問題，提升滿意度與忠誠度，如定期拜訪重要客戶，組織交流活動等. 4.銷售業(yè)務拓展：帶領團隊開拓海外市場，尋找潛在客戶，拓展銷售渠道，完成銷售任務，包括參加國際車展、舉辦產品推廣會等，增加品牌知名度與產品銷量. 5.訂單管理與協(xié)調：負責銷售訂單的跟蹤管理，協(xié)調內外部資源，確保按時交付，提升客戶滿意度，同時把控銷售預算與成本，優(yōu)化結構，提高效率與盈利能力. 6.跨部門協(xié)作溝通：與市場、產品、售后等部門協(xié)作，確保銷售策略與公司整體戰(zhàn)略一致，推動產品改進與升級，提升市場競爭力，比如共同制定新品推廣方案等. 任職要求： 1。本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易、汽車工程等相關專業(yè)優(yōu)先.能力優(yōu)秀者可適當放寬。 2.5年以上汽車行業(yè)海外銷售工作經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉海外市場與銷售渠道，有成功案例者優(yōu)先. 3.具備出色的商務談判、客戶溝通能力，能與不同文化背景客戶交流，熟練掌握英語等外語，可作為工作語言，部分地區(qū)還需掌握當?shù)卣Z言. 4.具備較強的市場分析、判斷與決策能力，勇于創(chuàng)新和面對挑戰(zhàn)，有良好的項目管理、團隊管理能力。 5.能適應海外出差或長期外派。 五險一金，駐外補貼，雙休法休。