日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

更新于 11月24日

SQE供應商質(zhì)量管理工程師

1-1.2萬·13薪
  • 濟南長清區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系ISO9001SQE金屬制品業(yè)
【崗位職責】:
1、做好供應商質(zhì)量管控,確保來料品質(zhì)及物料改善、優(yōu)化,了解行業(yè)內(nèi)品質(zhì)水準,不斷提升物料品質(zhì)合格率;
2、負責供應商評審,稽核,輔導等管理工作;
3、主導供方物料異常處理,來料,制成,協(xié)助客訴,售后物料異常處理;
4、對供應商進行質(zhì)量問題索賠,針對嚴重不良,向供應商提出8D要求,并跟蹤糾正措施有效性;
5、供應商績效評定以及質(zhì)量改善推動;
6、新供應商導入評估及審廠;
7、負責供應商物料制造可行性及風險評估,降低隱患;
8、負責定期與供應商召開品質(zhì)會議;
9、負責物料檢驗標準的優(yōu)化;
10、負責供應商品質(zhì)協(xié)議梳理,更新,優(yōu)化及風險評估;
11、領導安排的其他工作。
【任職要求】:
1、學歷背景:本科及以上學歷,機械類、材料科學與工程等工科相關專業(yè);
2、經(jīng)驗要求:至少2年以上品質(zhì)管理/產(chǎn)品技術相關經(jīng)驗,有委外加工生產(chǎn)的相關工作經(jīng)驗;有大型合資企業(yè)工作履歷者優(yōu)先考慮;
3、素質(zhì)要求:有較強的質(zhì)量改善意識,運用到質(zhì)量保證體系的管理;良好的問題分析能力和組織處理能力,擅長跨部門協(xié)調(diào)。

注:公司工作地點在濟南市長清區(qū),公司配備職工公寓(有空調(diào)、暖氣)及餐廳,每天有班車往返濟南市中區(qū)。
職位福利:五險一金、包住、餐補、節(jié)日福利、免費班車、定期體檢、生日福利

工作地點

長清區(qū)山東省濟南經(jīng)濟開發(fā)區(qū)經(jīng)十西路沃德大道西首

職位發(fā)布者

邢懷鵬/人資專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo濟南中船設備有限公司
濟南中船設備有限公司,是中國船舶工業(yè)CSEMC成員單位,是一家面向全球市場的科技型制造企業(yè)。目前服務于Daimler(戴姆勒)、General Electric(通用電氣)、Siemens(西門子)、Caterpillar(卡特彼勒)、Wabtec(西屋制動)、MAN Energy(曼恩能源)等諸多世界五百強企業(yè)及現(xiàn)代重工、中船動力、濰柴、洋馬等知名企業(yè)。公司專注于工業(yè)領域精密零部件及高強度特種緊固件的研發(fā)與制造,產(chǎn)品主要應用于中低速柴油發(fā)動機、軌道及其內(nèi)燃機、渦輪機械、風力發(fā)電、海洋工程、油氣開采、重卡及工程機械、動力傳動等領域。公司一貫秉承“質(zhì)量第一、顧客滿意、持續(xù)改進、爭創(chuàng)一流”的質(zhì)量方針。視產(chǎn)品質(zhì)量為企業(yè)生命,嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關,建立產(chǎn)品質(zhì)量管理的長效機制和全面質(zhì)量管理體系,從原料控制、技術保障、生產(chǎn)過程控制、銷售環(huán)節(jié)控制等各個環(huán)節(jié)加強質(zhì)量控制與保證,為客戶提供放心產(chǎn)品。公司先后通過ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康與安全管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系、AS9100D航空體系以及ISO/IEC17025實驗室管理體系等多項認證,同時針對HT及MT特殊過程通過了NAdcap航空專項審核、獲得CE認證證書等,產(chǎn)品質(zhì)量充分得到保證。公司注重提高“人”的素質(zhì),發(fā)揮“人”的作用,圍繞“人”來構筑公司的核心能力,通過外出學習和培訓,努力提升企業(yè)人性化管理水平,營造鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè),幫助人才干好事業(yè)的發(fā)展環(huán)境。職工的生活不斷得到改善,企業(yè)文化建設逐步加強。公司每年都組織員工外出旅游,在云南、北京等地的旅游給員工留下了深刻的印象。每一年的員工運動會,也使員工團結拼搏的精神在競賽中得到展現(xiàn)和提升。在職工培訓室接受先進的技術培訓,在沐浴室洗去工作的疲憊,在游藝室、體育場放松心情、蕩滌心靈,公司人性化的管理深受職工的好評。公平合理的獎勵機制形成了人人愛崗敬業(yè),比、學、趕、幫、超的工作氛圍。公司在謀求利潤最大化之外,勇于承擔各項社會責任,誠實守信,安全生產(chǎn),保護勞動者的合法權益;保護環(huán)境,節(jié)約和愛護資源;追求創(chuàng)新、推動技術進步。把履行社會責任的要求融入公司運營全過程和日常管理中,通過建立和運行質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康管理體系、環(huán)境管理體系、完善了公司各部門、各工序、各崗位的管理要求、行為守則及工作職責。在制度、資源和人員上保障公司經(jīng)營活動滿足安全、高效、綠色、和諧的要求,確保企業(yè)全面、全員、全過程履行社會責任。隨著經(jīng)濟全球化步伐的加快,以服務客戶為中心的理念開始在世界范圍內(nèi)廣泛傳播。公司樹立正確的客戶服務理念,加強與客戶的溝通,為客戶提供卓有成效的服務,贏得客戶信任,建立客戶忠誠。并且面對互聯(lián)網(wǎng)+這一趨勢,公司抓住機遇,與互聯(lián)網(wǎng)深度融合,將公司的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化來完成產(chǎn)業(yè)升級。通過互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)的分析與整合,理清供求關系,通過改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)方式,來增強企業(yè)的發(fā)展動力,從而促進公司健康有序發(fā)展。在新舊動能轉換這一大勢中,公司善于識別和利用商機,高效組織和靈活配置各類生產(chǎn)資源,提供適應市場需求變化的產(chǎn)品和服務,滿足供給的多樣化和激烈的市場競爭力。未來公司始終踐行著“堅持科學發(fā)展,構建和諧企業(yè)”的發(fā)展宗旨,努力實現(xiàn)“創(chuàng)建幸福和諧大家庭”的發(fā)展目標,用真誠服務與改革創(chuàng)新鑄就中船新的輝煌。
公司主頁