職位描述
營運(yùn)經(jīng)理商場(chǎng)營運(yùn)經(jīng)理招商營運(yùn)經(jīng)理商業(yè)運(yùn)營
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定、貫徹、落實(shí)本部門崗位責(zé)任制,制定工作要求及工作目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查本部門各項(xiàng)工作及本部門員工的工作完成情況;
3、全面負(fù)責(zé)營運(yùn)部工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);
4、開展市場(chǎng)調(diào)查,定期總結(jié)和評(píng)估商業(yè)物業(yè)運(yùn)營狀況,并適時(shí)提出業(yè)態(tài)組合及品牌組合的調(diào)整建議;
5、對(duì)商業(yè)運(yùn)營服務(wù)策劃、組織實(shí)施和日常監(jiān)督;
6、負(fù)責(zé)做好營運(yùn)部與公司其他部門之間的溝通及協(xié)調(diào)工作;
7、負(fù)責(zé)制定本部門培訓(xùn)需求,提高本部門人員的文化素質(zhì)、工作能力及業(yè)務(wù)技能;
任職要求:
1、管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上中型以上商業(yè)綜合體管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、善于協(xié)調(diào)各方關(guān)系,能順利完成各項(xiàng)任務(wù);
4、較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場(chǎng)管理及招商談判技能;
5、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力、作風(fēng)正派、廉潔奉公,自律性強(qiáng);
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