此崗位為單休五險,介意者勿擾謝謝!!
高潛人才培養(yǎng)周期為2年,分為四個階段,由公司高管或高管后備人才作為直接導(dǎo)師,包括門店在崗培養(yǎng)、集中培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流、高管溝通會、在線學(xué)習(xí)、以會代培等。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)項目的計劃、執(zhí)行和控制,確保項目按時交付、質(zhì)量符合要求;
2. 協(xié)調(diào)各個部門之間的工作,對項目進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)控和調(diào)整;
3. 維護(hù)客戶關(guān)系,準(zhǔn)確把握客戶需求,及時響應(yīng)客戶問題;
4. 負(fù)責(zé)項目結(jié)算、文件管理、評估和報告撰寫等工作。
任職要求:
1. 具備項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉項目管理流程和常用工具;
2. 能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新任務(wù),具有較強的學(xué)習(xí)能力和分析解決問題的能力;
3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,以客戶為中心,注重結(jié)果和效率;
4. 要求985/211學(xué)歷,年齡28歲及以下,擁有PMP證書。