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崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)相關(guān)監(jiān)管政策以及市場(chǎng)客戶(hù)需求，安排固定收益類(lèi)資產(chǎn)的投資及投后管理，制定相關(guān)的配置范圍、比例及投資策略。
2. 負(fù)責(zé)投前調(diào)查，并撰寫(xiě)相關(guān)調(diào)查報(bào)告。
3. 在經(jīng)有權(quán)審批部門(mén)審批通過(guò)的項(xiàng)目中篩選資產(chǎn)，按照規(guī)定發(fā)起投資決策流程，設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)，擬寫(xiě)合同文本，并安排協(xié)調(diào)投資機(jī)構(gòu)作為交易對(duì)手，向交易中心下達(dá)投資指令。
4. 負(fù)責(zé)協(xié)助中臺(tái)建立多重指標(biāo)管理市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)限額，包括交易限額、止損限額、錯(cuò)配限額、風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值限額等。
5. 根據(jù)檔案管理要求對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)文件歸檔管理。
6. 撰寫(xiě)資產(chǎn)管理部固定收益類(lèi)資產(chǎn)相關(guān)投后報(bào)告。
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
崗位要求：
1. 年齡35周歲（含）以下，滿(mǎn)足博士學(xué)歷或具有CFA、CPA、FRM等相關(guān)證書(shū)者，年齡可放寬至38周歲。
2. 統(tǒng)招統(tǒng)分碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
3. 需5年（含）以上金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有3年（含）以上固定收益相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。滿(mǎn)足統(tǒng)招統(tǒng)分碩士學(xué)歷條件的，可抵減1年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)；滿(mǎn)足統(tǒng)招統(tǒng)分博士學(xué)歷條件的，可抵減2年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
4. 具備以下證書(shū)之一：銀行業(yè)從業(yè)資格、中/高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、中/高級(jí)會(huì)計(jì)師、法律職業(yè)資格、CFP、CFA、CPA、FRM等相關(guān)證書(shū)。
5. 熟悉相關(guān)監(jiān)管政策和法規(guī)，掌握一定的市場(chǎng)研究方法，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)，熟悉電腦操作，有一定的文字表達(dá)和寫(xiě)作能力。
6. 遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，無(wú)不良記錄。
7. 符合我行履職回避要求。
薪資待遇：此招聘崗位為中級(jí)行員，根據(jù)職級(jí)確定薪酬。合同制員工，嚴(yán)格實(shí)行試用期制度。