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更新于 6月9日

DQE

1-1.5萬
  • 深圳龍華區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

客戶質(zhì)量工程師研發(fā)質(zhì)量工程師前期質(zhì)量工程師
崗位職責(zé): 1、在項目前期,依據(jù)業(yè)務(wù)或項目經(jīng)理提供的各種文件,整理出產(chǎn)品的品質(zhì)需求,提出質(zhì)量意見; 2、制定新產(chǎn)品檢驗規(guī)范,新產(chǎn)品試驗規(guī)范,完善產(chǎn)品質(zhì)量接受標準; 3、在產(chǎn)品進入研發(fā)階段,參與新物料的前期風(fēng)險評估與審核; 4、主導(dǎo)項目試產(chǎn)時各階段樣品的測量,測試和試驗,并總結(jié)出各階段產(chǎn)品的缺陷和不良; 5、參與設(shè)計與項目各階段制程品質(zhì)異常的分析與處理; 6、參與對新產(chǎn)品樣品的驗證問題點提出改善措施,并督促整改措施的實施; 7、項目完成后整理產(chǎn)品設(shè)計檔案交給文控,總結(jié)出lesson learn; 8、根據(jù)SOP與PIE工程師一起制定CP; 9、綜合各部門提供的資料,及時完成PPAP文件。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷,至少1年以上QE工作經(jīng)驗; 2、熟悉汽車線束的生產(chǎn)流程,對汽車線束的各種工藝都有了解,對風(fēng)險評估如RDN等在汽車線束中的運用有深刻認識; 3、熟悉汽車線束APQP; 4、溝通能力強,善于聆聽。 公司人文關(guān)懷及福利: 1)有薪假期:享有國家勞動法規(guī)定的法定節(jié)假日; 2)社會保險:根據(jù)公司規(guī)定享受社會保險待遇; 3)集體福利:平等享受生日禮物、每年文體活動、抽獎福利待遇; 4)獎金:根據(jù)公司經(jīng)營效益及員工本人績效,按相關(guān)規(guī)則享受獎金; 5)培訓(xùn)發(fā)展:公司提供各種培訓(xùn)提升員工的知識、技術(shù)、管理水平,為員工發(fā)展提供機會; 6)食宿條件:公司為員工提供了住宿(工廠),公司內(nèi)部設(shè)有飯?zhí)茫ㄈ艘粶?7)工作時間:8:30-12:30 14:00-18:00; 8)交通:“核電工業(yè)園站”“福前獅徑路口站”“九龍山站”; 9)職業(yè)通道 1. 營銷職系 實習(xí)業(yè)務(wù)員/實習(xí)跟單/實習(xí)客服→業(yè)務(wù)員/跟單員/客服專員→業(yè)務(wù)主管→副經(jīng)理→經(jīng)理→高級經(jīng)理→總監(jiān)→副總經(jīng)理→總經(jīng)理→*** 2. 技術(shù)職系 作業(yè)員→實習(xí)技術(shù)員→技術(shù)員→助理工程師→工程師→高級工程師→CTO→*** 3. 管理職系 文員→專員→副主管→主管→副經(jīng)理→經(jīng)理→高級經(jīng)理→副總監(jiān)→總監(jiān)→副總經(jīng)理→總經(jīng)理→*** 4. 生產(chǎn)職系 作業(yè)員→水蜘蛛(助拉)→領(lǐng)班→副主管→主管→副經(jīng)理→經(jīng)理→高級經(jīng)理→副總監(jiān)→總監(jiān)→副總經(jīng)理→總經(jīng)理→***
地址:深圳市龍華區(qū)獅徑路17號(獅徑公園旁邊) 歡迎加入德同興,攜手共創(chuàng)成功!

工作地點

深圳龍華區(qū)福城街道獅徑路17號

職位發(fā)布者

陸鳳姑/招聘專員

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深圳市德同興電子有限公司成立于2006年,是一家致力于開發(fā)、生產(chǎn)、加工各類線材線束產(chǎn)品的企業(yè),主要產(chǎn)品有:汽車線,電腦周邊線,通訊線,網(wǎng)絡(luò)線,高端音視頻線,HDMI線,VGA線,DVI線,同軸線等,同時還可以根據(jù)客戶的要求設(shè)計開發(fā)定制產(chǎn)品。公司總部及總廠位于深圳,同時有河南分工廠、惠州分工廠、河源基地、廣西分公司等。公司已取得IATF16949:2016, IS09001:2015, QC080000及ISO14001:2015等認證,同時有UL, E-Mark及其它安全認證,產(chǎn)品符合ROHS、REACH、PaHS要求。德同興電子建立了可靠性品質(zhì)保證體系及先進的管理系統(tǒng),為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、最有競爭力的價格及最好的產(chǎn)品質(zhì)量,公司業(yè)務(wù)已快速擴展至亞洲、美洲,歐洲,澳洲等世界各地。公司致力于為客戶提供高性價比產(chǎn)品的同時,亦努力建立一個適合員工發(fā)展的平臺,為員工提供多方面的福利,力求為員工的工作、學(xué)習(xí)和生活提供最大的便利。
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