(中偉-印尼)紅土鎳礦火法冶煉-新產(chǎn)線投產(chǎn)在即,招聘車間主任/副主任:
1、原料車間;2、干燥車間;3、回轉(zhuǎn)窯車間;4、熔煉車間(富氧側(cè)吹工藝)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個(gè)車間的各項(xiàng)工作統(tǒng)籌安排,外部資源的協(xié)調(diào)與溝通;
2、負(fù)責(zé)貫徹公司的各項(xiàng)管理制度與措施,完成火法冶煉的各項(xiàng)工藝要求貫徹執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)車間內(nèi)生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與反饋,落實(shí)改進(jìn)措施,推進(jìn)工藝、設(shè)備、操作的改進(jìn)與創(chuàng)新,不斷提高產(chǎn)量,降低成本;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,組織本車間生產(chǎn),并對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃完成情況進(jìn)行分析總結(jié);
5、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施作業(yè)指導(dǎo)書和本車間的管理制度,并落實(shí)執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)落實(shí)本部門、本科室所要求的安環(huán)職責(zé),執(zhí)行公司安全管理制度,執(zhí)行本部門安全檢查,監(jiān)督部門內(nèi)安環(huán)落實(shí)情況,確保安環(huán)合規(guī)性;
7、負(fù)責(zé)車間人員管理,審核車間員工的月度評(píng)價(jià)、先進(jìn)員工評(píng)選,審批員工請(qǐng)休假等事項(xiàng)。
8、負(fù)責(zé)組織車間周、月總結(jié)會(huì)召開,傳達(dá)公司會(huì)議精神及重點(diǎn)事項(xiàng),安排及督辦車間重點(diǎn)工作;
9、負(fù)責(zé)組織班組建設(shè)、團(tuán)建活動(dòng)、崗位技能競(jìng)賽、技能培訓(xùn),不斷提高員工協(xié)作能力及技能水平。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,從事火法冶金10年以上,擔(dān)任過相應(yīng)車間管理崗位,如:原料車間、干燥車間、回轉(zhuǎn)窯車間、熔煉車間;
2、熟悉火法冶煉工藝,如RKEF、富氧側(cè)吹、頂吹等;
3、高度的責(zé)任感、優(yōu)秀的管理思維和執(zhí)行能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
4、接受常駐印尼工作,每5-6個(gè)月回國(guó)休假15天