職位描述
可轉(zhuǎn)正地接社接團(tuán)社英文可作為工作語言線路策劃全國各地
實習(xí)內(nèi)容：
為國內(nèi)外客戶設(shè)計旅游行程，報價，操作團(tuán)隊，網(wǎng)頁編輯等。
為國內(nèi)外客戶設(shè)計旅游行程，報價，操作團(tuán)隊，網(wǎng)頁編輯等。
要求：
1.英語專業(yè)畢業(yè)，達(dá)到中級水平：專業(yè)八級／公外六級。聽說讀寫熟練。
2.熱愛旅游事業(yè)，愿意在旅游行業(yè)長期發(fā)展。
3．具有豐富旅游經(jīng)驗者優(yōu)佳。
4．懂 PS 等繪圖軟件者優(yōu)先。
1.英語專業(yè)畢業(yè)，達(dá)到中級水平：專業(yè)八級／公外六級。聽說讀寫熟練。
2.熱愛旅游事業(yè)，愿意在旅游行業(yè)長期發(fā)展。
3．具有豐富旅游經(jīng)驗者優(yōu)佳。
4．懂 PS 等繪圖軟件者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
成都市錦江區(qū)一環(huán)路東5段青和里南段55號陽光新業(yè)中心3516室
相似職位
- 出境旅游產(chǎn)品經(jīng)理（出境計調(diào)/操作/旅游策劃師）雙休7000-11000元·13薪
成都 - 武侯
行之悅 - 旅游定制師/旅游顧問（高提成）1.2-2.4萬
成都 - 成華
四川游潘達(dá)國際旅行社有限公司錦江分社 - 主創(chuàng)策劃師6000-10000元
成都 - 成華
成都道可道旅游服務(wù)有限公司 - 文案策劃6000-10000元
成都 - 成華
成都道可道旅游服務(wù)有限公司 - 文商旅運(yùn)營策劃經(jīng)理9000-14000元
成都 - 錦江
欽成文化旅游集團(tuán)有限公司 - 前期策劃9000-12000元
成都 - 武侯
楊玉明文化創(chuàng)意策劃(成都)有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
黃建濤/經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
成都杰生國際旅行社有限公司成都杰生國際旅行社有限公司是由具有30年歐美游客來華入境旅游和商務(wù)會議會展經(jīng)驗的業(yè)內(nèi)人士成立的專業(yè)旅行社，主要從事外國人來中國旅游和文化交流，國內(nèi)商務(wù)會議會展旅游。是中國旅行社協(xié)會理事單位,四川省旅行社協(xié)會副會長單位,成都民盟企聯(lián)會副秘書長單位。公司成立的目的旨在更好的發(fā)展中國入境旅游和四川會議會展經(jīng)濟(jì)，并把四川豐富的旅游資源和獨(dú)特的文化介紹給世界各地人民。在公司業(yè)務(wù)網(wǎng)站www.ChinaExploration.com可以看到更多公司業(yè)務(wù)內(nèi)容。公司因發(fā)展需要，特邀請各方面有志之士共同加盟，共同發(fā)展，公司提供實習(xí)，培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。上班時間：周一至周五： 10：00 AM-6:00 PM。周末雙休，國家法定節(jié)假日放假+春節(jié)額外多5天假期。待遇是：基礎(chǔ)月薪+工齡補(bǔ)貼+社保+年終績效獎金。我們鼓勵員工拿到高薪，上不封頂，但我們的理念是高薪靠自己干出來的，而不是靠公司根據(jù)學(xué)歷資歷發(fā)放。
公司主頁