崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對接國內(nèi)各分部招聘,實(shí)施招聘計(jì)劃;
2.拓展和管理各類招聘渠道、資源,滿足公司的人才需求;
3.負(fù)責(zé)組織人才市場調(diào)研,了解人才需求狀況和業(yè)內(nèi)人才動(dòng)態(tài);
4. 建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制;
5.對員工職業(yè)生涯規(guī)劃提供幫助,確保人力資源配備等工作正常、有序地進(jìn)行;
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、 人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷(能力突出者不限);
2、 2年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或1年以上獵頭工作經(jīng)驗(yàn);
3、 能獨(dú)立完成招聘體系的建設(shè),及相關(guān)制度、計(jì)劃的編寫與落實(shí);
4、 熟悉招聘流程,能熟練運(yùn)用各種工具和方法,有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)及技巧;
6、 具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,性格開朗;
7、 思維敏捷,具有優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通能力,協(xié)調(diào)能力、親和力。
福利待遇:
1、 北方第一家激光行業(yè)上市企業(yè),連續(xù)多年增長率100%以上,良好的晉升機(jī)會(huì)及職業(yè)發(fā)展平臺;
2、 每年不低于2次調(diào)薪機(jī)會(huì),薪資處于濟(jì)南市最高水平,只要你的能力得到認(rèn)可;
3、 簽訂勞動(dòng)合同,繳納完善的社會(huì)五險(xiǎn)一金;
4、 提供住宿、通訊補(bǔ)助等;
5、 優(yōu)秀員工公司每年公費(fèi)組織國內(nèi)外旅游及素質(zhì)拓展訓(xùn)練;
6、 員工每年多次的帶薪培訓(xùn)和帶薪年假;
7、 入職后“導(dǎo)師制培訓(xùn)”全程跟蹤。
職位福利:每年多次調(diào)薪、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假