【收房管家】
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品銷售:熟悉公司產(chǎn)品,根據(jù)業(yè)主畫像及房屋特點(diǎn),挖掘潛在客戶的裝修需求、結(jié)合公司裝修產(chǎn)品賣點(diǎn),制定個(gè)性化資產(chǎn)管理方案;向業(yè)主講解產(chǎn)品特點(diǎn)及收益價(jià)值,進(jìn)行產(chǎn)品化銷售,促成簽約;
2、根據(jù)公司對(duì)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的要求,對(duì)新收房源進(jìn)行質(zhì)量把控;溝通裝修方案、配合完成三方驗(yàn)收,保障房源質(zhì)量合格;
3、業(yè)主服務(wù)與維護(hù):在新簽及實(shí)勘環(huán)節(jié),以及業(yè)主租期內(nèi),對(duì)業(yè)主進(jìn)行服務(wù)及維護(hù),及時(shí)響應(yīng)業(yè)主需求,提高服務(wù)滿意度;
4、通過維護(hù)各渠道,高效且快速的獲取優(yōu)質(zhì)資源,進(jìn)行收房漏斗日常管理,提高資源轉(zhuǎn)化率。
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、工程類、室內(nèi)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)類、營(yíng)銷類、工商管理類專業(yè)優(yōu)先;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力,銷售談判技巧,渠道開拓能力;
4、具備較強(qiáng)的自驅(qū)力、良好的客戶服務(wù)意識(shí)和抗壓能力。
5、兩年以上設(shè)計(jì)師或家裝顧問經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作時(shí)間:
1. 彈性工作,外出咨詢談判、維護(hù)客戶時(shí),工作時(shí)間自由安排出勤。
薪酬福利:
1. 綜合月薪12~20k,無責(zé)底薪3800+價(jià)值觀績(jī)效(0/500/800)+補(bǔ)貼+高額提成;
2. 入職就繳納六險(xiǎn)一金,餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢、團(tuán)隊(duì)旅游;
3. 內(nèi)部福利:租房折扣、服務(wù)費(fèi)減免等;
4. 自如buff加成:獨(dú)角獸企業(yè)平臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)文化,公開透明晉升體系,薪酬領(lǐng)先水平。
職位亮點(diǎn):彈性工作,工作時(shí)間自由安排出勤