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1.法律事務協(xié)助：協(xié)助處理日常法律事務，如合同的初步審核、整理與分類，確保合同條款符合法律法規(guī)，標記出潛在風險點供上級參考 。 2.文件與檔案管理：負責文件、檔案的管理工作，包括收發(fā)文登記、文檔歸檔與保管，確保文件的完整性和可追溯性，方便隨時查閱調用。 3.會議組織與記錄：組織會議，通知參會人員、準備會議資料，準確記錄會議內容，形成會議紀要并跟進決議事項的執(zhí)行情況。 4.信息收集與分析：收集整理最新法律法規(guī)、政策動態(tài)以及行業(yè)法律資訊，進行分析總結，為公司決策提供法律信息支持。 5.內外部溝通協(xié)調：與公司內部各部門保持溝通，解答法律疑問，提供合規(guī)建議；外部與法律顧問、律師事務所等溝通聯(lián)絡，協(xié)助處理法律事務相關事宜。 6.合規(guī)事務支持：協(xié)助開展公司內部合規(guī)檢查，確保公司運營活動符合法律法規(guī)要求，參與合規(guī)制度的制定與完善。 任職要求 1.教育背景：法律相關專業(yè)本科及以上學歷，系統(tǒng)學習過民法、刑法、合同法等核心法律課程。 2.專業(yè)技能：熟悉常用法律法規(guī)，具備基本法律分析能力，能夠運用法律知識解決簡單實務問題；熟練使用辦公軟件，擅長法律文書寫作，具備良好的文字表達能力。 3.工作經驗：有法律實習或相關工作經驗者優(yōu)先。 4.能力素質：具備良好的溝通協(xié)調能力，能與不同部門有效溝通；有較強的學習能力，能快速掌握新知識；工作細致、嚴謹，具備良好的保密意識和責任心 。