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更新于 7月7日

供應(yīng)商質(zhì)量工程師(SQE)

1.2-1.8萬(wàn)
  • 深圳寶安區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新能源SQE供應(yīng)商質(zhì)量汽車(chē)電子ISO質(zhì)量體系IATF16949PPAP汽車(chē)零部件電子/半導(dǎo)體/集成電路通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商(來(lái)料檢驗(yàn)不良/顧客反饋)質(zhì)量問(wèn)題的反饋跟蹤,促進(jìn)提升原材料質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商供貨業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)及處置,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商的優(yōu)勝劣汰; 3、監(jiān)督器件選型認(rèn)可、PPAP認(rèn)可,負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的現(xiàn)場(chǎng)審核評(píng)定及輔導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)的編制,來(lái)料檢驗(yàn)人員的技術(shù)指導(dǎo); 5、負(fù)責(zé)原材料不良數(shù)據(jù)的收集,統(tǒng)計(jì)分析及持續(xù)改進(jìn); 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督供方質(zhì)量變異,包括過(guò)程變更管理,保證原材料交付質(zhì)量穩(wěn)定。 任職要求: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,3年以上汽車(chē)電子、電源、PCBA相關(guān)產(chǎn)品SQE工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解電子元器件的識(shí)別、檢測(cè)及工作原理; 3、了解PCBA、電子元器件基本原理及器件的生產(chǎn)工藝流程; 4、熟悉8D/5W/QC手法等問(wèn)題分析手法; 5、熟悉IATF16949/ISO9001及ISO14001質(zhì)量管理體系內(nèi)容和要求; 6、熟悉MIL-STD-105E抽樣標(biāo)準(zhǔn),能熟練完成來(lái)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)文件擬制; 7、有供應(yīng)商的審核評(píng)定經(jīng)驗(yàn),了解VDA6.3及6.5條款要求; 8、具備良好的溝通和談判能力,質(zhì)量意識(shí)強(qiáng),工作原則性強(qiáng); 9、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞,能接受出差。 注:此崗位工作地點(diǎn)為:深圳市寶安區(qū)石巖惠科工業(yè)園。
職位福利:餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、六險(xiǎn)一金、五天工作制、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利
職位亮點(diǎn):新能源汽車(chē)BMS行業(yè),前景好,福利齊全

工作地點(diǎn)

深圳寶安區(qū)hkc惠科工業(yè)園卓瑞源科技 - 4樓

職位發(fā)布者

蔣容婷/高級(jí)招聘專(zhuān)員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo科列技術(shù)
敬畏知識(shí)、尊重人才,根植新能源行業(yè)電池管理專(zhuān)家、專(zhuān)注動(dòng)力電池管理和儲(chǔ)能電池管理技術(shù)開(kāi)發(fā)和應(yīng)用持續(xù)為電動(dòng)汽車(chē)和電力儲(chǔ)能領(lǐng)域創(chuàng)造價(jià)值,不斷滿足客戶、公司、員工的共贏和長(zhǎng)期合作1、中國(guó)電動(dòng)汽車(chē)核心零部件百?gòu)?qiáng)企業(yè)深圳市科列技術(shù)股份有限公司(股票代碼:832432),成立于2010年3月,是國(guó)內(nèi)動(dòng)力鋰電池管理系統(tǒng)(BMS)研發(fā)、銷(xiāo)售的領(lǐng)軍企業(yè)。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于乘用車(chē)、商用車(chē)、專(zhuān)用車(chē)和電力儲(chǔ)能等行業(yè),憑借領(lǐng)先的核心技術(shù)優(yōu)勢(shì)、完善的供應(yīng)鏈、質(zhì)量管理及售后技術(shù)服務(wù)體系等優(yōu)勢(shì),為吉利集團(tuán)、東風(fēng)汽車(chē)、奇瑞汽車(chē)、上汽通用五菱、三一重工、格力電器、國(guó)家電網(wǎng)等知名企業(yè)提供系統(tǒng)解決方案及服務(wù),多次榮獲中國(guó)電動(dòng)汽車(chē)核心零部件100強(qiáng)企業(yè)。公司專(zhuān)注于清潔、低碳的新能源汽車(chē)領(lǐng)域,持續(xù)為客戶提供高效、實(shí)用、可靠的產(chǎn)品和服務(wù),與客戶一起創(chuàng)造價(jià)值。2、高額研發(fā)投入,推動(dòng)BMS行業(yè)技術(shù)發(fā)展科列技術(shù)以技術(shù)和服務(wù)領(lǐng)先,每年?duì)I業(yè)收入20%以上的用于研發(fā)投入。做為“動(dòng)力電池管理技術(shù)專(zhuān)家”,核心研發(fā)人員均來(lái)自世界知名企業(yè)及汽車(chē)零部件行業(yè),平均10年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。13年的技術(shù)沉淀,擁有120多項(xiàng)核心技術(shù)和50多項(xiàng)軟件著作權(quán)。科列技術(shù)掌握了先進(jìn)的動(dòng)力電池管理主動(dòng)均衡、功能安全、SOX算法等核心技術(shù),已推出符合IATF16949等體系認(rèn)證的多電壓平臺(tái)和多應(yīng)用場(chǎng)景的系列化產(chǎn)品方案,其中符合ISO26262功能安全產(chǎn)品認(rèn)證的BMS系列產(chǎn)品成為行業(yè)內(nèi)首家獲得10萬(wàn)套以上批量交付訂單。3、行業(yè)領(lǐng)先地位,支持客戶向國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)進(jìn)軍科列技術(shù)堅(jiān)持以客戶為中心,在深圳、上海、南京設(shè)有三大研發(fā)中心,在全國(guó)設(shè)有五大區(qū)域技術(shù)運(yùn)營(yíng)中心。公司擁有一支涵蓋產(chǎn)品軟硬件開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)及工程設(shè)計(jì)、測(cè)試驗(yàn)證等領(lǐng)域的強(qiáng)大研發(fā)團(tuán)隊(duì),及國(guó)內(nèi)首家具有BMS、電池包系統(tǒng)、三電臺(tái)架標(biāo)定測(cè)試平臺(tái)的標(biāo)定中心。公司產(chǎn)品已累計(jì)向市場(chǎng)供貨近100萬(wàn)套,居第三方BMS行業(yè)前列??屏屑夹g(shù)做為動(dòng)力電池管理專(zhuān)家,廣東省、深圳市新能源汽車(chē)BMS系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心,不斷創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,支持中國(guó)新能源產(chǎn)業(yè)向國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)進(jìn)軍。蓬勃發(fā)展的科列技術(shù)現(xiàn)面向社會(huì)廣攬人才,誠(chéng)邀新能源及汽車(chē)電子行業(yè)精英加入公司團(tuán)隊(duì),共贏新能源行業(yè)的美好未來(lái)!更多企業(yè)信息,敬請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)“科列技術(shù)”【福利待遇】薪酬待遇:行業(yè)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資;社會(huì)保險(xiǎn):全額購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金;各項(xiàng)福利:餐飲補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、節(jié)日禮包、周年禮物、健康體檢等;工作假期:五天八小時(shí)、彈性工作制、各項(xiàng)帶薪假期及有薪年假;學(xué)習(xí)成長(zhǎng):一對(duì)一導(dǎo)師指導(dǎo)、開(kāi)放的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)氛圍;員工獎(jiǎng)勵(lì):創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)(單項(xiàng)最高5萬(wàn)元)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)等;文化活動(dòng):季度部門(mén)團(tuán)建、生日會(huì)、球類(lèi)活動(dòng)、春節(jié)聯(lián)歡等;特殊福利:入職禮包、生日禮物、下午零食、結(jié)婚禮金、生育禮金、工會(huì)福利等。
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