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崗位職責： 1、執(zhí)行優(yōu)化公司銷售政策； 2、根據公司的整體規(guī)劃，制定年度所屬區(qū)域銷售計劃并組織實施； 3、指導區(qū)域業(yè)務員開發(fā)新市場，發(fā)展新客戶，完成團隊銷售目標； 4、負責公司營銷團隊管理運營，拓展團隊業(yè)務、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果； 4、了解國家相關政策，熟悉區(qū)域市場信息，根據重要信息及時做出公司銷售策略； 5、分析市場競品，制訂銷售計劃及應對措施； 6、負責區(qū)域市場信息的收集及競爭對手的分析。 任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，具有10年以上銷售工作經驗，3-5年管理經驗，有同行業(yè)經驗優(yōu)先； 2、有市場意識、應變能力能獨立拓展市場的能力； 3、有帶領團隊業(yè)績逐年增長的成功案例； 4、有B端銷售經驗或醫(yī)學、藥學、化工、生物等行業(yè)優(yōu)先； 5、有優(yōu)秀的溝通能力、團隊合作能力、語言表達能力、營銷團隊建設、銷售激勵經驗； 6、強烈的進取心、精力充沛，思想端正，富有開拓精神，能適應出差。年齡35歲以下，身體健康、五官端正、男女不限，能出差，會駕駛，無不良嗜好， 工作時間：雙休，節(jié)假日與國家同步 薪資待遇：底薪8K-12K+大區(qū)提成，年收入30-80W，提成無上限 歡迎投遞，非誠勿擾 職位福利：績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、五險一金、周末雙休、項目獎金、交通補助、出差補貼