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【崗位職責】 1、根據公司戰(zhàn)略和品牌定位，制定年度設計方向與產品線規(guī)劃，確保設計語言與品牌調性的高度統(tǒng)一； 2、協(xié)同市場經理，研究分析市場動態(tài)和消費者動態(tài)，驅動產品創(chuàng)新迭代； 3、主導從概念構思、草圖提案、3D建模到量產落地的全流程設計開發(fā)，把控材料選擇、工藝實現(xiàn)和成本平衡，確保設計兼具美感和可量產性； 4、與其他部門緊密合作，深入了解銷售需求，提供專業(yè)的設計建議和解決方案； 5、領導和管理設計團隊，制定設計團隊的工作目標和計劃，把控設計質量及過程，確保其順利實施和達成； 6、負責設計團隊的日常管理，注重人員培養(yǎng)，不斷提升團隊成員的設計水平和專業(yè)素養(yǎng)； 7、執(zhí)行和完成上級領導交代的其他工作事宜。 【任職要求】 1、本科及以上學歷，室內設計、家具設計、工業(yè)設計、機械設計、產品設計等相關專業(yè)畢業(yè)； 2、5年及以上家具設計研發(fā)或相關工作經驗，熟悉家具產品的研發(fā)流程和生產工藝； 3、熟練掌握AutoCAD、SketchUp、3D Max、Rhino等建模軟件，能夠高效地進行設計表達和方案呈現(xiàn)； 4、對家具行業(yè)有著濃厚的興趣，關注行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，并具有敏銳的時尚觸覺和創(chuàng)新思維，能夠準確把握家具設計潮流趨勢，設計出具有獨特風格和市場競爭力的產品； 5、對家具材料、結構、工藝有深入的了解，能夠將設計創(chuàng)意與實際生產相結合，有較強的成本控制意識，確保設計方案的可實現(xiàn)性； 6、具備較強的團隊管理能力和協(xié)調能力，不斷提升團隊人員的設計水平，并能夠與各部門高效開展工作，建立良好的合作關系； 7、工作責任心強，具有較強的抗壓能力和執(zhí)行力； 8、具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神，能夠適應出差和高強度的工作節(jié)奏； 9、能夠很好的理解和傳達公司的企業(yè)文化。