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崗位職責(zé)： 1、參與新項目RFQ制費成本報價，評估制定產(chǎn)品測試方案及流程、評估Enf 設(shè)備/治具清單及輔料耗材等，輸出測試報價方案資料; 2、參與新項目DFX 設(shè)計評審(電子，測試、REL、UI等)，提出測試DFM制造可行性評估報告; 3、負責(zé)制定產(chǎn)品測試方案、測試設(shè)備治具選型與設(shè)計評審、測試環(huán)境搭建，測試參數(shù)DOE驗證，及輔料耗材選型驗證，輸出測試Enf設(shè)備治具清單及測試參數(shù)等標(biāo)準(zhǔn)資料; 4、負責(zé)新項目各階段(POC/EV/DV/PV)測試異常分析及改善，主導(dǎo)首單MP量產(chǎn)測試良率專項提升改善; 5、負責(zé)新項目轉(zhuǎn)MP量產(chǎn)測試Buyoff，負責(zé)測試技術(shù)資料(如測試方案流程、MTP測試規(guī)范、測試設(shè)備治具清單、輔料耗材清單、金機樣品參數(shù)表、測試參數(shù)表、測試Coverage、測試MIL問題清單、測試驗證G R/R報告等)的制作、PCN變更、修訂與發(fā)行; 6、負責(zé)新項目測試金機點檢管理，測試設(shè)備的校準(zhǔn)點檢及異常處理; 7、負責(zé)測試新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新材料的選型、評審、請購、導(dǎo)入與驗證，制定測試標(biāo)準(zhǔn)及輸出驗證報告; 8、負責(zé)新項目測試設(shè)備操作、標(biāo)準(zhǔn)及判定等培訓(xùn)資料的制作，主導(dǎo)進行測試相關(guān)技術(shù)培訓(xùn). 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具備至少5年及以上制程測試及測試開發(fā)工作經(jīng)驗； 3、專注從事耳機產(chǎn)品（頭戴/TWS/OWS/ANC等）； 4、測試開發(fā)專業(yè)能力強，具備較強的邏輯思考能力和執(zhí)行能力； 5、工作積極主動、責(zé)任心強，協(xié)調(diào)溝通能力強，問題分析及解決報告能力強。