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更新于 11月25日

ETL開發(fā)

1.3-1.5萬
  • 北京昌平區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

HiveFlinkSQLMySQL數(shù)據(jù)開發(fā)報表開發(fā)保險、壽險、車險保險
精通主流數(shù)據(jù)庫(如Oracle、MySQL、SQL Server等)的應(yīng)用和SQL程序語言,熟練編寫存儲過程,并具有SQL調(diào)優(yōu)經(jīng)驗。
精通至少一種高級編程語言,如Python、Java或Scala,用于編寫復(fù)雜的數(shù)據(jù)處理腳本和ETL作業(yè)。
熟悉Shell腳本編程,能夠在Linux環(huán)境下進行高效的腳本開發(fā)和系統(tǒng)操作。
熟練使用至少一種ETL工具(如Kettle、Talend、Informatica、DataX等),理解其內(nèi)部工作機制,能根據(jù)項目需求靈活配置和優(yōu)化ETL流程。
具備使用ETL工具進行數(shù)據(jù)抽取、轉(zhuǎn)換、加載(ETL)全過程的能力,確保數(shù)據(jù)的高效、準(zhǔn)確處理。
具備強大的數(shù)據(jù)處理能力,包括數(shù)據(jù)清洗、去重、聚合、轉(zhuǎn)換等操作,以提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。
具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能利用SQL、Python等工具進行初步的數(shù)據(jù)探索和簡單統(tǒng)計分析。
參與關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的定義與計算邏輯設(shè)計,為數(shù)據(jù)科學(xué)家或業(yè)務(wù)分析師提供初步的數(shù)據(jù)洞察。

工作地點

昌平區(qū)泰康人壽保險股份公司中關(guān)村創(chuàng)新中心北京泰康人壽創(chuàng)新中心

職位發(fā)布者

黨女士/搬磚小白

昨日活躍
立即溝通
公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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