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工作職責(zé)描述： 1、不良品退換貨管理：協(xié)助跟蹤不良品返廠處理進(jìn)度，OEM產(chǎn)品返回處理進(jìn)度，并向上級(jí)匯報(bào)處理結(jié)果； 2、庫存賬務(wù)管理：每月完成庫存盤點(diǎn)，及時(shí)對(duì)庫存差異進(jìn)行跟蹤處理，做到帳卡物一致； 3、數(shù)據(jù)上報(bào)：按時(shí)將需報(bào)廢的產(chǎn)品明細(xì)、及退回供應(yīng)商的產(chǎn)品等數(shù)據(jù)匯總后提報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 4、跨部門對(duì)接：協(xié)助跨部門溝通工作，協(xié)助橫向部門不良品退回后續(xù)處理工作； 5、其他工作：完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)抱歉，您提供的文本內(nèi)容似乎不完整或存在錯(cuò)誤。請(qǐng)?zhí)峁┩暾亩温湟员氵M(jìn)行潤(rùn)色。 6、庫容整理：抓5S管理，不定期檢查倉庫庫容，指出問題所在，并及時(shí)整改 7、制度流程管理：每年有制訂及優(yōu)化本部門、科室制度、流程、部門職責(zé)及崗位說明書的責(zé)任； 8、服務(wù)為先：服務(wù)配合本部門其他崗位及跨部門工作的責(zé)任； 9、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)：根據(jù)年度培訓(xùn)制度制定自身學(xué)習(xí)成長(zhǎng)規(guī)劃； 教育學(xué)歷：高中以上 經(jīng)驗(yàn)知識(shí)： 1、制造行業(yè)、倉庫管理領(lǐng)域有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉倉庫管理流程。 3、有較強(qiáng)的倉庫管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力。 技能技巧： 1、熟悉辦公軟件的應(yīng)用 2、會(huì)使用ERP 3、會(huì)開叉車