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400-885-9898
更新于 11月1日
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舉報(bào)

人事行政專員（偏HR方向）

7000-9000元
  • 杭州蕭山區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘人事培訓(xùn)
崗位職責(zé)：
1. 人員招聘：制定招聘計(jì)劃，發(fā)布職位，篩選簡歷，組織面試，確保高效招聘。
2. 人員培訓(xùn)：制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織培訓(xùn)課程，評估培訓(xùn)效果，建立培訓(xùn)檔案。
3. 考勤及績效審核：管理考勤，處理異常；協(xié)助制定績效體系，審核績效數(shù)據(jù)。
4. 勞動(dòng)關(guān)系管理：負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理，處理勞動(dòng)糾紛，辦理離職手續(xù)。
5. 人事檔案及入轉(zhuǎn)調(diào)離管理：管理人事檔案，辦理入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職手續(xù)。
6. 五險(xiǎn)一金及意外險(xiǎn)：負(fù)責(zé)申報(bào)、繳納、理賠等工作，確保員工福利落實(shí)。
7. 勞動(dòng)年審：準(zhǔn)備資料，完成勞動(dòng)年審申報(bào)。
8. 項(xiàng)目申報(bào)：關(guān)注政策，組織項(xiàng)目申報(bào)，跟蹤申報(bào)進(jìn)度。
9. 職能人員考勤、餐費(fèi)等福利管理：管理考勤、核算餐費(fèi)，協(xié)助其他福利項(xiàng)目。10. 后勤管理：負(fù)責(zé)南站辦公場地、設(shè)備設(shè)施管理及后勤工作，協(xié)調(diào)周邊關(guān)系。
11. 非常規(guī)物資采購：按照要求采購非常規(guī)物資，簽訂合同，跟蹤進(jìn)度。
12.其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。
任職資格：
1.統(tǒng)招本科，人力資源相關(guān)專業(yè)。
2.有3年以上人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，其中招聘經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3.為人踏實(shí)，工作負(fù)責(zé)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

工作地點(diǎn)

蕭山區(qū)杭州南站新城-2幢502

職位發(fā)布者

胡女士/辦公室主任

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