崗位職責:
1、門店、總監(jiān)辦和運維中心各部門的對接工作的執(zhí)行與管理
2、寬帶、固話業(yè)務的辦理、對接與管理
3、辦公室日常工作的監(jiān)督與管理
4、辦公室日常工作的執(zhí)行處理、費用管理、庫房管理等
5、總部資產對接、調度與管理
6、組織運維員工交互活動,提升員工滿意度
7、部門臺賬管理、任務執(zhí)行系統(tǒng)管理與跟蹤、制度和流程制定、文檔管理等
8、對行政內勤團隊的綜合管理和執(zhí)行監(jiān)督
9、部門榮譽體系、考核體系、培訓體系、MOK工作的對接落實、跟蹤與優(yōu)化等人事統(tǒng)籌管理
10、其他對接和領導臨時安排的工作內容
崗位要求:
1、具有較好的情商,良好的職業(yè)道德與操守和人際關系
2、具有較強的語言表達、溝通協調能力和公關應變能力
3、具有一定組織能力,主觀能動性強,勇于承擔責任,良好的團隊合作和分享意識
4、做事原則性強,邏輯性好,執(zhí)行力佳,有較好的大局觀
5、熟悉辦公軟件、最新通訊辦公工具,視頻錄制與剪輯等操作和使用優(yōu)先
福利待遇:
1.入職繳納五險
2.雙休、法定假正常
3.公司提供免費午餐,帶薪年假