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崗位職責(zé)： 1、貫徹公司的質(zhì)量方針，落實(shí)本公司月度、年度工作計(jì)劃編制； 2、協(xié)助集團(tuán)總經(jīng)理管理下屬項(xiàng)目，提高物業(yè)管理水平； 4、協(xié)調(diào)與有關(guān)協(xié)作部門、政府主管部門的關(guān)系，保持良好的公共關(guān)系，樹立企業(yè)品牌、形象； 5、指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)各部門的工作，監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、工作程序、任務(wù)的執(zhí)行與落實(shí)；定期和不定期檢查各部門、崗位、設(shè)備、環(huán)境等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決；召集和主持項(xiàng)目例會(huì)或?qū)ｎ}會(huì)議，及時(shí)解決管理中出現(xiàn)的問題；保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行； 7、及時(shí)處理投訴、突發(fā)事件，理順業(yè)主與物業(yè)的服務(wù)關(guān)系，樹立公司良好形象； 8、負(fù)責(zé)合同事務(wù)(委托、租賃、維修、保險(xiǎn)等)的談判、簽約并呈交上級(jí)批準(zhǔn)后落實(shí)； 9、完成公司、部門交辦的其他臨時(shí)性、階段性工作任務(wù)。 任職資格：