職位描述:
1.根據市場實際經營狀況,提交所轄區(qū)域經營規(guī)劃方案,并為該區(qū)域經營指標達成情況負責;
2.對標行業(yè)調研及市場實際情況,梳理商位價格,制定定價體系;
3.梳理空置商位及風險商位,結合市場品類定位與規(guī)劃,制定具體招商方案并推進落實;
4.建立廠家溝通機制(包含已入駐和未入駐廠家);定期通過拜訪、電話進行聯(lián)系溝通,交流行業(yè)變化、合作機遇及商機挖掘;
5.領導交辦的其他工作事項。
相關要求:
25-36歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè),具有3年以上商業(yè)招商工作經驗。
1.具備同崗位工作經驗,招商能力,熟悉IT市場運營模式;
2.具有制定招商、運營工作計劃、宣傳推廣、組織活動實施的能力;
3.具備相關招商運營項目統(tǒng)籌經驗和案例;
4.熟練使用CAD軟件;
5.擅長溝通與談判,且具有一定的團隊協(xié)作能力。