職位描述
歐洲北美C端客戶商品海外社交媒體投放流量運(yùn)營(yíng)跨境電商運(yùn)營(yíng)汽配汽摩配戶外新媒體
【崗位名稱】海外品牌內(nèi)容營(yíng)銷專員/海外品牌推廣專員
【薪資結(jié)構(gòu)】底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)
【薪資范圍】底薪7K-12K + 品牌績(jī)效獎(jiǎng)金（上限可達(dá)薪資30%+） + 年終獎(jiǎng)（13薪，特別優(yōu)秀者面議）
【核心目標(biāo)】塑造品牌全球影響力，通過內(nèi)容與KOL營(yíng)銷獲取高價(jià)值用戶，為銷售渠道賦能。
【薪資結(jié)構(gòu)】底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)
【薪資范圍】底薪7K-12K + 品牌績(jī)效獎(jiǎng)金（上限可達(dá)薪資30%+） + 年終獎(jiǎng)（13薪，特別優(yōu)秀者面議）
【核心目標(biāo)】塑造品牌全球影響力，通過內(nèi)容與KOL營(yíng)銷獲取高價(jià)值用戶，為銷售渠道賦能。
【崗位職責(zé)】
1、KOL合作管理與執(zhí)行：
? 尋找、篩選和聯(lián)系適合公司品牌的海外網(wǎng)紅（KOL），建立合作資源庫(kù)。
? 參與KOL合作的溝通、內(nèi)容確認(rèn)、項(xiàng)目執(zhí)行跟進(jìn)，并跟蹤合作效果（如觀看量、互動(dòng)量、帶來的流量）。
2、海外社媒日常運(yùn)營(yíng)與活動(dòng)：
? 負(fù)責(zé)公司在海外主流平臺(tái)（如Facebook, Instagram, TikTok, YouTube等）的日常內(nèi)容發(fā)布、用戶互動(dòng)和粉絲增長(zhǎng)。
? 協(xié)助策劃和執(zhí)行適合不同平臺(tái)的營(yíng)銷活動(dòng)，提升品牌知名度和粉絲活躍度。
3、品牌與競(jìng)品觀察：
? 關(guān)注公司在海外社媒上的口碑、用戶評(píng)論以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，及時(shí)匯報(bào)發(fā)現(xiàn)。
? 協(xié)助整理和管理KOL內(nèi)容、圖片視頻素材等品牌相關(guān)資源。
4、內(nèi)容效果分析與優(yōu)化：
? 分析發(fā)布的社媒內(nèi)容和KOL合作效果數(shù)據(jù)，為后續(xù)內(nèi)容策劃提供參考。
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：
? 與公司獨(dú)立站、電商平臺(tái)（如亞馬遜）運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，共享內(nèi)容素材和KOL引流情況。
1、KOL合作管理與執(zhí)行：
? 尋找、篩選和聯(lián)系適合公司品牌的海外網(wǎng)紅（KOL），建立合作資源庫(kù)。
? 參與KOL合作的溝通、內(nèi)容確認(rèn)、項(xiàng)目執(zhí)行跟進(jìn)，并跟蹤合作效果（如觀看量、互動(dòng)量、帶來的流量）。
2、海外社媒日常運(yùn)營(yíng)與活動(dòng)：
? 負(fù)責(zé)公司在海外主流平臺(tái)（如Facebook, Instagram, TikTok, YouTube等）的日常內(nèi)容發(fā)布、用戶互動(dòng)和粉絲增長(zhǎng)。
? 協(xié)助策劃和執(zhí)行適合不同平臺(tái)的營(yíng)銷活動(dòng)，提升品牌知名度和粉絲活躍度。
3、品牌與競(jìng)品觀察：
? 關(guān)注公司在海外社媒上的口碑、用戶評(píng)論以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，及時(shí)匯報(bào)發(fā)現(xiàn)。
? 協(xié)助整理和管理KOL內(nèi)容、圖片視頻素材等品牌相關(guān)資源。
4、內(nèi)容效果分析與優(yōu)化：
? 分析發(fā)布的社媒內(nèi)容和KOL合作效果數(shù)據(jù)，為后續(xù)內(nèi)容策劃提供參考。
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：
? 與公司獨(dú)立站、電商平臺(tái)（如亞馬遜）運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，共享內(nèi)容素材和KOL引流情況。
【任職要求】
1、學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、英語(yǔ)能力：英語(yǔ)良好（CET-6+或同等水平），能進(jìn)行基本的商務(wù)溝通、合同理解，并能撰寫英文內(nèi)容。
3、社媒與KOL經(jīng)驗(yàn)：了解海外主流社媒平臺(tái)的基本規(guī)則和玩法，對(duì)KOL合作有興趣或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、內(nèi)容能力：具備一定的內(nèi)容創(chuàng)意想法，了解基礎(chǔ)的視覺設(shè)計(jì)配合流程（有設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先考慮）。
5、數(shù)據(jù)分析：能看懂基本的社媒數(shù)據(jù)報(bào)告（如平臺(tái)自帶的Insights），并能從中總結(jié)簡(jiǎn)單規(guī)律。
6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，了解電商（如獨(dú)立站、亞馬遜）的基本概念即可。
1、學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、英語(yǔ)能力：英語(yǔ)良好（CET-6+或同等水平），能進(jìn)行基本的商務(wù)溝通、合同理解，并能撰寫英文內(nèi)容。
3、社媒與KOL經(jīng)驗(yàn)：了解海外主流社媒平臺(tái)的基本規(guī)則和玩法，對(duì)KOL合作有興趣或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、內(nèi)容能力：具備一定的內(nèi)容創(chuàng)意想法，了解基礎(chǔ)的視覺設(shè)計(jì)配合流程（有設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先考慮）。
5、數(shù)據(jù)分析：能看懂基本的社媒數(shù)據(jù)報(bào)告（如平臺(tái)自帶的Insights），并能從中總結(jié)簡(jiǎn)單規(guī)律。
6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，了解電商（如獨(dú)立站、亞馬遜）的基本概念即可。
【薪資福利】
? 薪資范圍：底薪7K-12K + 品牌績(jī)效獎(jiǎng)金（上限可達(dá)薪資30%+） + 年終獎(jiǎng)（13薪，特別優(yōu)秀者面議）
? 年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度整體效益及員工個(gè)人績(jī)效表現(xiàn)發(fā)放；
? 社會(huì)保障：入職即繳納五險(xiǎn)一金 + 年度健康體檢；
? 工作時(shí)間：大小周工作制（9:00-18:00，午休1.5小時(shí)），享受國(guó)家法定節(jié)假日，管理人性化；
? 晉升路徑：雙通道發(fā)展 → 專家崗/管理崗；
? 人文關(guān)懷：日常零食水果供應(yīng)、節(jié)日專屬紅包、溫馨生日聚餐、定期旅游團(tuán)建；
? 工作環(huán)境：創(chuàng)意園區(qū)辦公環(huán)境，交通便捷，距離地鐵3號(hào)線同和站僅900米。
? 薪資范圍：底薪7K-12K + 品牌績(jī)效獎(jiǎng)金（上限可達(dá)薪資30%+） + 年終獎(jiǎng)（13薪，特別優(yōu)秀者面議）
? 年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度整體效益及員工個(gè)人績(jī)效表現(xiàn)發(fā)放；
? 社會(huì)保障：入職即繳納五險(xiǎn)一金 + 年度健康體檢；
? 工作時(shí)間：大小周工作制（9:00-18:00，午休1.5小時(shí)），享受國(guó)家法定節(jié)假日，管理人性化；
? 晉升路徑：雙通道發(fā)展 → 專家崗/管理崗；
? 人文關(guān)懷：日常零食水果供應(yīng)、節(jié)日專屬紅包、溫馨生日聚餐、定期旅游團(tuán)建；
? 工作環(huán)境：創(chuàng)意園區(qū)辦公環(huán)境，交通便捷，距離地鐵3號(hào)線同和站僅900米。
工作地點(diǎn)
廣州白云區(qū)天健創(chuàng)意園
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職位發(fā)布者
樊先生/經(jīng)理
立即溝通
廣州途創(chuàng)照明器材有限公司廣州途創(chuàng)照明器材有限公司，是專業(yè)從事汽車照明產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的高科技企業(yè)。始于2005年，TOTRON途創(chuàng)致力于大功率汽車LED照明產(chǎn)品的研發(fā)，在國(guó)內(nèi)率先開發(fā)出了適用于工程車的15W,18W LED車燈，以及適用于越野車的LED射燈，是國(guó)內(nèi)最早進(jìn)行此種車燈的研發(fā)及生產(chǎn)的企業(yè)之一。TOTRON途創(chuàng)車燈在越野車文化發(fā)達(dá)的美國(guó)市場(chǎng)獲得了良好評(píng)價(jià)，得到了大量用戶的良好反饋。同時(shí)，我們?nèi)耘f保持著較高的新品開發(fā)頻率，每三個(gè)月都至少有一款新產(chǎn)品或改良產(chǎn)品出現(xiàn)。TOTRON途創(chuàng)TOTRON已經(jīng)成為是汽車照明產(chǎn)品里的一顆璀璨明星。 TOTRON途創(chuàng)在多年創(chuàng)業(yè)過程中，建立了高素質(zhì)、高效率、經(jīng)驗(yàn)豐富的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和管理人才。以科技為先導(dǎo)，始終瞄準(zhǔn)國(guó)際、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)這一大方向，不斷引進(jìn)、吸收、研發(fā)、創(chuàng)新、開發(fā)生產(chǎn)了外觀新穎、品質(zhì)優(yōu)良、技術(shù)含量高的LED工程車燈、LED越野車燈、LED無(wú)線遙控搜索燈，LED警示燈，其中，DC系列LED越野車燈是TOTRON途創(chuàng)的拳頭產(chǎn)品，憑借低于0.5%返修率，高效的照明方案、精良的外觀設(shè)計(jì)，此產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐洲、美洲、澳洲等幾十個(gè)重點(diǎn)國(guó)家和地區(qū)。另外，相對(duì)于普通的鹵素車燈，TOTRON途創(chuàng)生產(chǎn)的LED工程車燈具有更高亮度、更長(zhǎng)壽命（3-5萬(wàn)小時(shí)），非常適合工程機(jī)械、農(nóng)用機(jī)械等設(shè)備的夜間照明、緊急照明等環(huán)境下使用。 TOTRON途創(chuàng)的產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)同樣是領(lǐng)先同儕。TOTRON途創(chuàng)開發(fā)的所有產(chǎn)品獲得了CE、RoHS國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證、部分產(chǎn)品通過了E-mark認(rèn)證；同時(shí)TOTRON途創(chuàng)的工廠質(zhì)量管理也通過了德國(guó)“ TUV”公司“ISO9001－2000”質(zhì)量管理體系認(rèn)證。依靠著公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量孜孜不倦的追求，這么多年來，TOTRON途創(chuàng)所有的產(chǎn)品返修率都維持在0.5%~1%！途創(chuàng)值得信賴的品質(zhì)，以及貼心周到的售后服務(wù)，或者了大量客戶的積極評(píng)價(jià)，為我們更好地拓展國(guó)際、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)增添了大量的信心！時(shí)代在發(fā)展，TOTRON途創(chuàng)也在不斷的發(fā)展。我們會(huì)持續(xù)的緊跟時(shí)代，為用戶帶來更好的產(chǎn)品！
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