職位描述
質(zhì)量管理設(shè)備管理安全管理專用設(shè)備制造汽車研發(fā)/制造汽車零部件
1、負(fù)責(zé)機(jī)加工序的生產(chǎn)任務(wù)，合理安排生產(chǎn)計劃，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度?和質(zhì)量控制?
?2、負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)和檢修?
?3、負(fù)責(zé)班組人員的合理調(diào)配和技能培訓(xùn)
?4、監(jiān)督安全生產(chǎn)，定期檢查機(jī)械設(shè)備和人員的安全生產(chǎn)情況
?5、負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場管理，包括原材料、半成品、成品的存放管理
?6、收集、整理和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，協(xié)助建立和完善相關(guān)管理制度及流程規(guī)范?。
?2、負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)和檢修?
?3、負(fù)責(zé)班組人員的合理調(diào)配和技能培訓(xùn)
?4、監(jiān)督安全生產(chǎn)，定期檢查機(jī)械設(shè)備和人員的安全生產(chǎn)情況
?5、負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場管理，包括原材料、半成品、成品的存放管理
?6、收集、整理和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，協(xié)助建立和完善相關(guān)管理制度及流程規(guī)范?。
要求：1、大專及以上學(xué)歷機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，3年以上的機(jī)加工車間管理經(jīng)驗(yàn)。
?2、熟練掌握各種機(jī)床操作技術(shù)及數(shù)控機(jī)床操作，能夠識讀機(jī)械圖紙和加工圖?。
?3、熟悉加工工藝、材料特性及熱處理，能夠熟練進(jìn)行計算機(jī)編程和多種加工設(shè)備的實(shí)際操作?。
?2、熟練掌握各種機(jī)床操作技術(shù)及數(shù)控機(jī)床操作，能夠識讀機(jī)械圖紙和加工圖?。
?3、熟悉加工工藝、材料特性及熱處理，能夠熟練進(jìn)行計算機(jī)編程和多種加工設(shè)備的實(shí)際操作?。
4、汽車零配件或3C機(jī)加工行業(yè)；熟悉編程及調(diào)機(jī)優(yōu)先考慮（技術(shù)出身）。
薪資：8000-12000
工作地點(diǎn)
鄠邑區(qū)西安零特精密機(jī)械有限公司1
入職公司信息
- 入職公司: 西安零特精密機(jī)械有限公司
- 公司地址: 灃京工業(yè)園興園路1839號西安零特精密機(jī)械有限公司
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證
勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
吳瓊/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
金創(chuàng)企業(yè)管理陜西金創(chuàng)集團(tuán)成立于2016年，總部位于西安市高新區(qū)，主營業(yè)務(wù)有人力資源全流程服務(wù)、校企合作、企業(yè)培訓(xùn)咨詢、高技能人才培養(yǎng)、獵頭服務(wù)、新能源服務(wù)、企業(yè)商貿(mào)合作等。集團(tuán)下設(shè)4個運(yùn)營中心，擁有專業(yè)管理團(tuán)隊100余人，外派雇員30000余人。自成立以來，金創(chuàng)始終秉承“誠信、專業(yè)、高效、負(fù)責(zé)”的服務(wù)宗旨，不斷優(yōu)化公司服務(wù)產(chǎn)品，高效滿足客戶不斷變化的需求，強(qiáng)勁助力員工和企業(yè)高速發(fā)展。截至2022年年底，累計服務(wù)客戶超過1000家，服務(wù)人次超過10萬人次。同時在靈活用工的背景下推出“英職招聘網(wǎng)”，緊緊圍繞國家“藍(lán)領(lǐng)人才戰(zhàn)略發(fā)展和就業(yè)扶貧”的核心思想，積極開展高技能人才培養(yǎng)等服務(wù)，成為企業(yè)人才招聘培訓(xùn)的服務(wù)橋梁?！耙援a(chǎn)業(yè)報國為已任，為客戶服務(wù)而努力創(chuàng)新”是金創(chuàng)的使命，我們將持續(xù)以高度的使命感和強(qiáng)烈的責(zé)任感深耕人力資源行業(yè)，致力成為用戶發(fā)展周期的綜合型服務(wù)平臺。
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