要求:1年左右行政人事工作經(jīng)驗。熟練使用各種辦公軟件。
核心工作職責(zé):
1、協(xié)助辦公室主任進(jìn)行人力資源規(guī)劃,編制招聘計劃
2、根據(jù)招聘計劃組織公司內(nèi)外部招聘工作,充分利用各種手段滿足公司的人力需求
3、組織及實施企業(yè)各項培訓(xùn),并組織評價培訓(xùn)的有效性
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理
5、負(fù)責(zé)社保的辦理
6、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理工作
7、其他日常行政工作
素質(zhì)要求:工作積極主動、有熱情的服務(wù)意識、踏實有上進(jìn)心;具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、親和力、人際交往能力。
專業(yè)要求:人力資源、行政管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
上班時間:
上午8:30-12:00 下午1:30-5:30,周休1.5天。五險、法定節(jié)假日全休、帶薪年假、每天免費(fèi)工作餐、每月生日會活動、公費(fèi)拓展旅游活動等。