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更新于 7月2日

運營總監(jiān)(高薪+上升空間)

1-2萬
  • 天津濱海新區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

火車站/港口/汽車站/路政貿(mào)易/進出口電子商務(wù)
一、崗位職責(zé)? 1、戰(zhàn)略規(guī)劃輔助:深度協(xié)助董事長梳理公司戰(zhàn)略目標,基于對行業(yè)趨勢、市場競爭格局及公司資源的分析,提供專業(yè)見解與可行性方案,確保戰(zhàn)略目標兼具前瞻性與落地性,為公司發(fā)展指明清晰方向。? 2、內(nèi)部戰(zhàn)略落地:主導(dǎo)公司內(nèi)部戰(zhàn)略的落地推進工作,將戰(zhàn)略目標拆解為階段性任務(wù)與可量化指標,制定詳細執(zhí)行計劃。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)貨代部、物流部、營運部等各部門資源,監(jiān)控戰(zhàn)略執(zhí)行過程,及時解決執(zhí)行中的問題,保障戰(zhàn)略目標按計劃高效達成。? 3、外部業(yè)務(wù)拓展:全面負責(zé)外部業(yè)務(wù)的開發(fā)與維護,制定市場營銷與業(yè)務(wù)拓展策略,帶領(lǐng)團隊挖掘潛在客戶資源,開拓新市場領(lǐng)域;同時維護好現(xiàn)有重要客戶關(guān)系,及時響應(yīng)客戶需求,提供定制化物流解決方案,提升客戶滿意度與忠誠度,實現(xiàn)業(yè)務(wù)持續(xù)增長。? 二、任職要求? 1、戰(zhàn)略思維與規(guī)劃能力:具備卓越的戰(zhàn)略眼光和深度的行業(yè)洞察力,能夠精準把握貨代物流行業(yè)發(fā)展趨勢,熟悉宏觀經(jīng)濟環(huán)境對行業(yè)的影響,具備豐富的戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗,可有效協(xié)助董事長制定科學(xué)合理的戰(zhàn)略目標。? 2、強大的執(zhí)行與管理能力:擁有出色的項目管理與推進能力,熟悉企業(yè)內(nèi)部運營流程,擅長資源整合與跨部門協(xié)作。能夠?qū)?zhàn)略規(guī)劃轉(zhuǎn)化為可操作的行動方案,并通過有效的監(jiān)督與控制,確保戰(zhàn)略在各部門的順利落地實施。? 3、市場開拓與客戶管理經(jīng)驗:具備豐富的市場營銷與銷售管理經(jīng)驗,精通業(yè)務(wù)開發(fā)策略與客戶關(guān)系管理,熟悉貨代物流行業(yè)客戶需求特點。有成功帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長、開拓新市場的實戰(zhàn)案例,能夠有效維護和拓展客戶資源。? 4、綜合管理素養(yǎng):熟悉人力、財務(wù)等職能模塊管理,能夠從公司整體運營角度出發(fā),合理配置資源、控制成本、提升效益。原則性強,站位清晰,在復(fù)雜決策中堅守公司利益;情商高、感悟力強,善于處理內(nèi)外部人際關(guān)系與突發(fā)問題;具備豐富的商務(wù)宴請經(jīng)驗,能夠在商務(wù)場合展現(xiàn)公司形象與專業(yè)素養(yǎng)。
三、福利待遇: 1、入職即繳納五險一金(包括試用期); 2、工作時間:8:30-17:00,中午休息1小時,中午提供工間餐或餐補; 3、周末雙休、法定節(jié)假日休息(例如:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等); 4、帶薪年休假; 5、業(yè)務(wù)提成覆蓋全面,提成比例高; 6、職業(yè)發(fā)展通道明確,助力員工實現(xiàn)個人成長,定期組織職檔、職級晉升; 7、員工福利待遇形式多樣(包括節(jié)禮慰問福利、員工活動豐富包括季度生日會、年終聯(lián)歡會、優(yōu)秀員工獎、突出業(yè)績獎、核心價值觀標桿獎等); 8、根據(jù)公司經(jīng)營情況,全員發(fā)放年終獎; 9、如對此崗位有意向,請隨時撥打電話或加微信。 (+v:zhenhongwuliujituan,請備注崗位及姓名即可聯(lián)系我司HR)

工作地點

濱海新區(qū)天津振鴻國際物流有限集團

職位發(fā)布者

冀紅梅/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo天津振鴻物流
天津振鴻國際物流有限公司創(chuàng)立于 2006年,在創(chuàng)始人黃振忠先生的帶領(lǐng)下,從集裝箱短途運輸開始,不斷拓展,銳意進取,目前已經(jīng)發(fā)展成為環(huán)渤海地區(qū)重要的綜合物流服務(wù)方案提供商,主要業(yè)務(wù)包括國內(nèi)外貨運代理和物流發(fā)運兩大板塊。國內(nèi)外貨運代理板塊:以天津港為核心,輻射曹妃甸、京唐港、黃驊港等環(huán)渤海周邊港口,2020年國內(nèi)外貨運代理業(yè)務(wù)量達到960萬噸,其中有色礦貨類代理量位居全國前列;物流發(fā)運板塊:根據(jù)客戶需要定制物流服務(wù)方案,提供門到門全程物流運輸服務(wù),在內(nèi)蒙古、寧夏、新疆、山西等地設(shè)有子公司或辦事處,2020年物流發(fā)運量近400萬噸。我們始終以客戶體驗為中心,圍繞客戶需求量身定制物流服務(wù)方案,業(yè)務(wù)范圍涵蓋礦石、焦炭、煤炭、鋼材、合金、塑料化工品、冷鏈食品、橡膠制品、特種設(shè)備等各類商品進出口業(yè)務(wù),為客戶提供報關(guān)報檢、海運訂艙、貨運保險、多式聯(lián)運(海、陸、空、鐵路運輸?shù)龋}儲裝卸、供應(yīng)鏈方案設(shè)計與管理等服務(wù)。我們重視合作,謀劃未來。公司與港口、鐵路、海關(guān)、商檢、船公司及車隊等相關(guān)方和政府主管部門建立十分緊密的戰(zhàn)略合作關(guān)系,堅持踐行綠色發(fā)展理念,推動有色礦貨類“散改集、公轉(zhuǎn)鐵”,與國鐵、神華建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,2020年有色礦貨物鐵路發(fā)運量名列前茅。我們海納百川,匯聚英才。公司擁有一批在物流行業(yè)內(nèi)具有豐富專業(yè)知識和工作背景的業(yè)務(wù)和管理人才,同時高度重視人才的內(nèi)部挖掘與培養(yǎng),積極為員工搭建干事創(chuàng)業(yè)舞臺,著力打造一支敢打硬戰(zhàn)、能打勝仗的業(yè)務(wù)管理團隊和一支服務(wù)貼心、專業(yè)用心、管理精心的操作團隊,“因為夢想而執(zhí)著,因為責(zé)任而擔(dān)當”已經(jīng)成為每個振鴻人內(nèi)心不變的信念。我們不忘初心,牢記使命。2018年,公司成立“中共天津振鴻國際物流有限公司黨支部”,積極響應(yīng)黨的方針政策,踐行黨的決策部署;為保證員工合法權(quán)益,公司工會定期組織生日會、評選明星員工、發(fā)放入職禮和節(jié)日賀禮等員工活動,不斷豐富員工業(yè)余生活;公司積極履行社會責(zé)任,創(chuàng)立“振鴻助學(xué)基金”,持續(xù)資助貧困學(xué)生教育,連續(xù)多年參與公益行幫扶活動。我們不負韶華,篤定前行。未來,振鴻物流將秉承“誠信,務(wù)實,創(chuàng)新,共贏”的經(jīng)營理念,堅持“信譽第一、服務(wù)第一、質(zhì)量第一、客戶第一”的經(jīng)營宗旨,以誠信、認真、快捷、安全為目標,竭誠為廣大新老客戶服務(wù),在繼續(xù)引領(lǐng)本地物流行業(yè)發(fā)展的同時,也將致力在新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域開辟藍海,為公司的可持續(xù)發(fā)展增添新的強勁動力,為天津的繁榮發(fā)展做出貢獻。
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