1. 根據項目經營情況及整體經營定位負責擬定項目招商及調整計劃;
2. 負責具體執(zhí)行已制定的招商及調整計劃,達成預期效果;
3. 對市場品牌資源充分掌握,為招商調整計劃作前期準備;
4. 在商業(yè)公司策劃設計部的配合下,對租戶店面形象把控,保證店面形象和諧統(tǒng)一;
5. 對項目臨時場地及共享空間招租制定計劃,為項目創(chuàng)收及保證整體收益的完成。
6. 制訂項目部門員工培訓計劃;
7. 員工培訓計劃的實際執(zhí)行,并確保達成相關培訓成果;
8. 與商業(yè)公司招商部的協調、聯絡工作;
9. 搜集、匯總品牌信息,協助商業(yè)公司建立品牌檔案庫;
10. 租賃、聯營合同的洽談、簽訂和審批;
11. 定期分析區(qū)域內競爭對手相關情況,并形成報告提交店總經理,為經營調整作參考依據;
12. 負責完成店總經理安排的其他各項工作。
13. 根據項目經營情況及整體經營定位負責擬定項目招商及調整計劃
14. 在推廣部的配合下,對租戶店面形象把控,保證店面形象和諧統(tǒng)一
15. 協助租戶辦理入場前圖紙審批,裝修進場的辦理等相關手續(xù),監(jiān)督租戶的現場裝修狀況,組織相關部門對租戶裝修進行驗收
任職要求:
1.年齡40以下。
2.大專以上學歷。
3.有相關工作經驗,在商業(yè)地產做過招商優(yōu)先錄用。
職位福利:五險一金、年終分紅、餐補、帶薪年假、采暖補貼、高溫補貼、績效獎金、提成