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一、基本條件 1. 教育背景 · 本科及以上學歷，管理類、經(jīng)濟類、商務類專業(yè)優(yōu)先 2. 工作經(jīng)驗· 5年以上相關工作經(jīng)驗（中大型企業(yè)高管助理崗位可放寬至3年）有跨部門協(xié)作或綜合管理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先;同行業(yè)頭部企業(yè)工作經(jīng)驗為加分項 3. 年齡與性別 · 24-35歲之間，形象氣質(zhì)佳，性別不限，但需適應高強度工作節(jié)奏 二、核心能力 1. 專業(yè)技能： 熟練使用Office辦公軟件及ERP/MIS系統(tǒng) 具備基礎財務知識，能看懂財務報表 掌握商務禮儀與談判技巧 2. 執(zhí)行能力： 能夠高效完成總經(jīng)理交辦的緊急任務; 對復雜問題具備獨立分析并提出解決方案的能力 3. 溝通協(xié)調(diào)： 擅長上傳下達，平衡各方利益關系; 具備優(yōu)秀的會議組織與記錄能力 三、素質(zhì)要求 1. 職業(yè)素養(yǎng)： 嚴守商業(yè)機密，忠誠度高、 抗壓能力強，能適應快節(jié)奏工作 2. 思維能力： 具備戰(zhàn)略思維，能站在高層角度思考問題， 數(shù)據(jù)敏感度高，擅長提煉關鍵信息 3. 領導潛力：具備團隊管理意識，能培養(yǎng)下屬，主動性強，善于創(chuàng)新優(yōu)化工作流程 四、加分項 1. 雙語能力（外企/跨國企業(yè)必備） 2. 持有CFA/PMP/心理咨詢師等證書 3. 有政府/行業(yè)協(xié)會資源 4. 具備駕駛執(zhí)照并熟練駕駛