崗位職責(zé):
1.參與公司內(nèi)控制度的建設(shè)、完善和實(shí)施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)控制缺陷并提出改進(jìn)建議;
2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制訂落實(shí)年度審計(jì)工作計(jì)劃;
3.按照審計(jì)通知和方案執(zhí)行審計(jì)程序,收集被審計(jì)部門和項(xiàng)目資料,完成工作底稿;
4.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)審計(jì)工作發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,參與編寫審計(jì)報(bào)告初稿;
5.參加審計(jì)溝通會(huì)議,整理形成會(huì)議記錄;
6.審計(jì)工作底稿和報(bào)告的整理歸檔;
7.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施后續(xù)審計(jì)程序;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2.五年以上審計(jì)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,有事務(wù)所審計(jì)工作優(yōu)先;
3.遵紀(jì)守法,熟悉審計(jì)工作所涉及的法律、法規(guī)、準(zhǔn)則;
4.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和執(zhí)行力;